Les 4: Herhaling

Welcome back!
1 / 35
suivant
Slide 1: Diapositive
EconomieMiddelbare schoolvmbo tLeerjaar 2

Cette leçon contient 35 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 1 vidéo.

time-iconLa durée de la leçon est: 45 min

Éléments de cette leçon

Welcome back!

Slide 1 - Diapositive

Inloggen!

Slide 2 - Diapositive

HERHALING HOOFDSTUK 3
NODIG DEZE LES:
  1.  Rekenmachine
  2. Pen
  3. Economie boek

Slide 3 - Diapositive

1. Als een bedrijf iemand zoekt voor een baan, dan heeft dat bedrijf een ….......
2. Als jij die baan wilt hebben, kun je erop …......

Slide 4 - Question ouverte

Een baan voor een bepaalde tijd, tot een afgesproken einddatum is een ............... baan.
A
Flexibele
B
Vaste
C
Tijdelijke

Slide 5 - Quiz

Als je alleen werkt op momenten dat je nodig bent, heb je een ............. baan.
A
Flexibele
B
Tijdelijke
C
Vaste

Slide 6 - Quiz

Raoul zijn loon is nu € 1.360 bruto per maand. Op zijn loon wordt € 186 loonbelasting ingehouden. Daarnaast betaalt hij 2,6% aan sociale premies.
Bereken zijn nettoloon.

Slide 7 - Question ouverte

Uitwerking
€ 1360 
€13,60 * 2,6 = €35,36

€1360- €35,36- € 186  = €1.138,64

Slide 8 - Diapositive

Het minimumjeugdloon per week is € 128. Jelmer is 17 jaar. Hij werkt een volle maand in zijn vakantie. Hoeveel verdient hij?

Slide 9 - Question ouverte

Waarvoor geeft de Arbowet regels?
A
Voor de collectieve arbeidsvoorwaarden
B
Voor het minimumloon
C
Veilige en gezonde werkomstandigheden
D
Voor werk- en rusttijden

Slide 10 - Quiz

Renske (18) heeft haar MBO diploma gehaald. Ze heeft geen baan. Ze gaat nu een jaar reizen. Is zij werkloos? Waarom wel/niet?

Slide 11 - Question ouverte

Wanneer ben je officieel werkloos?
Dus wanneer tel je mee als werkloze? Dit wordt bijvoorbeeld gebruikt om de werkloosheid in Nederland te tellen of om te kijken of je in aanmerking kunt komen voor een uitkering.

  1. Leeftijd tussen 15 en 67 jaar oud
  2. Geen baan hebt
  3. Actief op zoek bent naar een baan 

Slide 12 - Diapositive

Teun (69) heeft zijn bedrijf verkocht en heeft nu geen werk meer. Is hij werkloos?
A
Ja
B
Nee
C
Ik weet het niet

Slide 13 - Quiz

Om welke twee redenen ga je naar het UWV als je werkloos bent?

Slide 14 - Question ouverte

Het UWV (blz. 82)
Het UWV hoort bij de overheid. Je krijgt te maken met het UWV als je werkloos bent. Twee redenen om naar het UWV te gaan:

  1.  Je kunt recht hebben op een WW-uitkering
  2. Het UWV kan je helpen bij het vinden van een nieuwe baan.

Slide 15 - Diapositive

Noem een voorbeeld van werk dat kan verdwijnen als gevolg van technologische vernieuwingen.

Slide 16 - Question ouverte

Technologische ontwikkelingen
Denk niet alleen aan robots, maar er zijn bijvoorbeeld ook veel banen als postbode verdwenen door de komst van E-mail, of door de opkomst van online winkelen.

Caissière, Makelaar, Administratieve banen, Chauffeur bestelwagen .... 

Er komen ook robots in de zorg. Maar menselijke emotie kan nooit vervangen worden door een robot.

Slide 17 - Diapositive

Technologische ontwikkelingen
Technologische ontwikkelingen zorgt ook voor het ontstaan van nieuwe banen!

Ontwikkelaars of mensen die de robots moeten besturen, onderhouden
en
repareren! 

Slide 18 - Diapositive

Faya (29) is werkloos en ontvangt een WW- uitkering. Is zij een geregistreerde werkloze?
A
Ja
B
Nee

Slide 19 - Quiz

Eén van de volgende afspraken kan niet in een cao voorkomen. Welke is dat?
A
De lonen in deze bedrijfstak stijgen per 1 juli met 1,5%.
B
Na een jaar ervaring krijg jij de functie van zelfstandig kok.
C
De voltijd werkweek heeft 38 uur.
D
Alle werknemers hebben per jaar 26 vakantiedagen.

Slide 20 - Quiz

Verschil CAO en Arbeidsovereenkomst
In een arbeidsovereenkomst staan afspraken die voor één persoon gelden. Bijvoorbeeld het salaris, de functie of de werktijden.

In een CAO staan afspraken die gelden voor iedereen die hetzelfde werk doet. Bijvoorbeeld hoeveel je betaald krijgt als je overwerkt.

Slide 21 - Diapositive

Een baan waarvoor iemand wordt gezocht noem je een....
A
Opleiding
B
Sollicitatie
C
Vacature
D
Scholing

Slide 22 - Quiz

Arbeidsverdeling zorgt voor
A
dat er niemand werkt
B
dat de het werk opdeelt in delen
C
dat iedereen kan doen waar hij/ zij goed in is
D
geschoold werk

Slide 23 - Quiz

Is aardbeien plukken een voorbeeld van geschoold of ongeschoold werk?
A
Geschoold werk
B
Ongeschoold werk

Slide 24 - Quiz

Voor welke baan heb je scholing nodig?
Scholing 
Geen scholing

Slide 25 - Question de remorquage

Slide 26 - Vidéo

Cirkeldiagram

Extra uitleg!
35%
25%
20%
12%
8%
In Lisse zijn 4500 mensen lid van een sportvereniging. Bereken hoeveel leden elke vereniging heeft

Voetbal
Athletiek
Tennis
Hockey
Overig

Slide 27 - Diapositive

Een werknemer is
A
iemand die in loondienst werkt
B
een ZZP'er (zelfstandige zonder personeel)
C
betaalt de salarissen
D
ontvangt een loon of salaris

Slide 28 - Quiz

Hoe lang mag een proeftijd duren?
A
1 maand
B
2 maanden
C
3 maanden
D
4 maanden

Slide 29 - Quiz

Het document waar alle afspraken tussen de werknemer en werkgever in staat
A
Sollicitatie
B
Arbeidsvoorwaarden
C
Proeftijd
D
Arbeidsovereenkomst

Slide 30 - Quiz

Sanne heeft een vakantie baantje. Zij gaat 4 weken bij een ski-resort werken. Daarna gaat zij weer naar school. Dit is een...
A
Deeltijdbaan
B
Tijdelijke baan
C
Vaste baan
D
Flexibele baan

Slide 31 - Quiz

je bent werkeloos als je tussen de ... oud bent
A
13-70
B
15-65
C
14-65
D
15-pensioen

Slide 32 - Quiz

Tijd waar je zelf of je werkgever zomaar het contract mag opzeggen
A
probeertijd
B
flextijd
C
proeftijd
D
opzegtermijn

Slide 33 - Quiz

Een teveel aan arbeiders kan leiden tot ontslag.
A
juist
B
onjuist

Slide 34 - Quiz

Het UWV helpt bij het zoeken naar een baan en bij het aanvragen van een uitkering.
A
juist
B
onjuist

Slide 35 - Quiz