Cette leçon contient 23 diapositives, avec quiz interactif et diapositives de texte.
La durée de la leçon est: 30 min
Éléments de cette leçon
Woordenschat Solliciteren
Slide 1 - Diapositive
Leerdoel
Aan het eind van de les kun je woorden met betrekking tot solliciteren begrijpen en toepassen.
Slide 2 - Diapositive
Welk woord denk je aan bij 'solliciteren'?
Slide 3 - Carte mentale
Slide 1
Wat betekent 'solliciteren'?
Slide 4 - Diapositive
Uitleg solliciteren
Solliciteren betekent het schriftelijk of mondeling laten weten dat je graag wilt werken bij een bepaald bedrijf of organisatie.
Slide 5 - Diapositive
Slide 2
Wat betekent 'curriculum vitae'?
Slide 6 - Diapositive
Uitleg curriculum vitae
LEVENSLOOP
Een curriculum vitae, ook wel CV genoemd, is een overzicht van jouw opleidingen, werkervaring, vaardigheden en andere relevante informatie die je aan een potentiële werkgever wilt laten zien.
Slide 7 - Diapositive
Slide 3
Wat houdt een 'motivatiebrief' in ?
Slide 8 - Diapositive
Uitleg motivatiebrief
Een motivatiebrief is een brief waarin je uitlegt waarom je geïnteresseerd bent in een bepaalde functie en waarom jij geschikt bent voor die functie.
Slide 9 - Diapositive
Slide 4
Wat betekent 'referentie'?
Slide 10 - Diapositive
Uitleg referentie
Een referentie is een persoon die jou kan aanbevelen aan een potentiële werkgever. Dit kan een voormalige werkgever, collega of docent zijn.
Slide 11 - Diapositive
Slide 5
Wat betekent 'arbeidsvoorwaarden'?
Slide 12 - Diapositive
Uitleg arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden zijn de afspraken die je maakt met je werkgever over bijvoorbeeld je salaris, werktijden, vakantiedagen en andere regelingen.
Slide 13 - Diapositive
Slide 6
Wat houdt het 'sollicitatiegesprek' in?
Slide 14 - Diapositive
Uitleg sollicitatiegesprek
Een sollicitatiegesprek is een gesprek tussen de sollicitant en de werkgever waarin de werkgever meer te weten wil komen over de sollicitant en beoordeelt of deze geschikt is voor de functie.
Ook de sollicitant beoordeelt n.a.v. dit gesprek of de baan/werkgever geschikt is.
Slide 15 - Diapositive
Slide 7
Wat betekent 'assessment'?
Slide 16 - Diapositive
Uitleg assessment
Een assessment is een methode om de geschiktheid en competenties van een sollicitant te beoordelen. Dit kan bijvoorbeeld bestaan uit tests, rollenspellen of praktijkopdrachten.
Slide 17 - Diapositive
Slide 8
Wat betekent 'netwerken'?
Slide 18 - Diapositive
Uitleg netwerken
Netwerken is het leggen en onderhouden van contacten met mensen die je kunnen helpen bij je carrière, zoals oud-collega's/studenten, vrienden, familieleden, mensen uit het werkveld enz.
Slide 19 - Diapositive
Slide 9
Wat betekent 'selectieprocedure'?
Slide 20 - Diapositive
Uitleg selectieprocedure
Een selectieprocedure is het proces waarbij een werkgever sollicitanten beoordeelt en selecteert voor een bepaalde functie. Dit kan bestaan uit verschillende stappen, zoals het beoordelen van CV's, sollicitatiegesprekken en assessments.
(1 richting)
Slide 21 - Diapositive
Slide 10
Wat is de betekenis van 'sollicitant'?
Slide 22 - Diapositive
Uitleg sollicitant
Een sollicitant is iemand die solliciteert naar een bepaalde functie bij een bedrijf of organisatie.