Laatste dag voor de vakantie

• Economie
• Middelbare school
• mavo
• Leerjaar 3

Conjuncturele werkloosheid is blijvend.

1. waar
2. niet waar

Wat is geregistreerde werkloosheid?

1. Als je ingeschreven staat bij het UWV.
2. Als je niet ingeschreven staat bij het UWV.
3. Als je zwart werkt.
4. Als je wit werkt.

Voor wat voor werkloosheid zorgt een schaatsbaan.

1. Frictiewerkloosheid
2. Seizoenswerkloosheid
3. Regionale werkloosheid

Karel is werkloos omdat een machine hem heeft vervangen.
Van welke werkloosheid is er sprake?

1. Conjuncturele werkloosheid
2. Structurele werkloosheid
3. Regionale werkloosheid
4. Frictiewerkloosheid

In Amsterdam is meer werkloosheid dan in Heerenveen. Over welke soort werkloosheid hebben we het hier?

1. Regionale werkloosheid
2. Seizoenwerkloosheid
3. Frictiewerkloosheid

Sleep de begrippen op de juiste plaats in de zinnen. Er blijven twee begrippen over.

vacatures

vakbonden

bedrijfstak

arbeidsvoorwaarden

cao

arbeidsovereenkomst

Van je brutoloon worden je verzekeringspremies betaald

1. Juist
2. Onjuist

Bereken het nettoloon:
Brutoloon: €3.000
Loonbelasting: €800
sociale premies: €150.

1. €3.950
2. €2.200
3. €2.050
4. €1.950

Welk loon krijg je op je bankrekening gestort?

1. brutoloon
2. nettoloon

Welk loon krijg je op je bankrekening gestort?

1. brutoloon
2. nettoloon

Welke 2 wetten beschermen de werknemers

1. UWV en Arbowet
2. Arbowet en wettelijke gelijkheid
3. Arbowet en Arbeidstijdenwet
4. Arbeidstijdenwet en UWV

Wat is geen ondernemingsvorm?

1. Eenmanszaak
2. Tweemanszaak
3. Besloten vennootschap (BV)
4. Naamloze vennootschap (NV)

Bij welke ondernemingsvormen heb je aandelen?

1. BV
2. NV
3. Eenmanszaak
4. VOF

De ondernemingsvorm VOF staat voor:

1. Vennootschap onder financiën
2. Vereniging onder firma
3. Vennootschap over firma
4. Vennootschap onder firma

Bij welke productiesector horen deze bedrijven? 

Primaire sector

Secundaire sector

Tertiaire sector

Quartaire sector

Metaalbewerkingsbedrijf

Kledingzaak

Mosselvisser

School voor voortgezet onderwijs

Een werkgever kan bij een sollicitatie verschillende redenen hebben om iemand niet aan te nemen.

Welke van de volgende redenen is in strijd met de Algemene wet gelijke behandeling?

1. De sollicitant vraagt een te hoog salaris.
2. De sollicitant is te oud.
3. De sollicitant heeft de verkeerde opleiding.
4. De sollicitant heeft te weinig ervaring.

Welke wet regelt de werk- en rusttijden?

1. Arbeidstijdenwet
2. Arbowet
3. CAO-wet
4. Algemene wet gelijke behandeling