Keuzestijlen 2.0

• LOB
• MBO
• Studiejaar 1

SBK - Training 4

Keuzestijlen - TRJCT Online spiegelbeeld interesses - vaardigheden opdracht

Programma:

Opstarten​

Keuzestijlen

Wat wil ik?​

Trjct.online:

spiegelbeeld interesses ​

 Verdiepingsopdracht ​​

Wat kan ik?​

Vaardighedenopdracht

Hoe ziet de ander mij invullen

Belangrijk!

Loopbaanspel!

Komt je naam in beeld, mag je een kaart pakken en beantwoorden!

Loopbaanspel!

Komt je naam in beeld, mag je een kaart pakken en beantwoorden!

Ik ben vast niet de enige die...

Ik ben vast de enige die...

Je moet kiezen!

Alles zeggen wat je denkt

Nooit meer praten (ook geen gebarentaal)

Je moet kiezen!

Meedoen aan Expeditie Robinson

Meedoen aan First Dates

Meedoen aan Temptation Island

Je moet kiezen!

Nooit meer series/films kijken

Nooit meer muziek luisteren

Je moet kiezen!

Altijd slapen op een bed van kiezelstenen

Je haren zijn altijd gekookte natte noodles

Keuzes maken...

Zoals je net al merkte, de ene keuze is makkelijker dan de andere.

De meeste keuzes maak je onbewust, andere moet je langer over nadenken.

Voorbeelden van keuzes:

Ga ik naar de verjaardag van oma, of ga ik uit met vrienden?

Ga ik straks in de pauze naar de McDonald's of KFC?

Wat wil ik later worden?

Welke mbo opleiding ga ik kiezen?

Wie wordt mijn partner?

Waarom? Hoe?

Waarom ga je je keuzestijl en je vaardigheden onderzoeken?

Hoe ga je je keuzestijl  en je vaardigheden onderzoeken?

Het doel:

Gaan bepalen...

• Hoe jij kiest
• Wat jij belangrijk vindt
• Welke keuzestijl je hebt

Manieren waarop je kiest:

Keuzestijlen:

1. Rationeel - logische en verstandelijk​
   
2. Faalangstig - angst om te mislukken​
   
3. Gevoelsmatig - gevoelig voor sfeer / onbewust aanvoelen​
   
4. Twijfelend - uitstellen en twijfelen​
   
5. Risico-nemend - durven kiezen voor onbekende dingen​
   
6. Spontaan - eerst doen dan denken​
   
7. Meegaand - volgzaam

Rationele stijl

Goede voorbereiding

Alle alternatief op een rijtje​

Nagaan welke consequenties verschillende mogelijkheden hebben​

Voor- en tegenargumenten op een rijtje zetten

Faalangstige stijl

Angst voor het onbekende​

​

Angst om te kiezen

Gevoelsmatige stijl

Kiezen op het gevoel​

​

Sfeer proeven​

​

Kiezen in het moment

Twijfelende stijl

Kiezen op het gevoel​

​

Sfeer proeven​

​

Kiezen in het moment

Risico nemende stijl

Snel beslissen​

Niet te veel nadenken​

​

Achter de keuze staan​

In het avontuur storten

Spontane stijl

Kiezen op de automatisch piloot​

​

Zonder te discussiëren​

​

Ergens van binnen weten dat het goed zit

Meegaande stijl

Aanpassen aan wat anderen doen en willen​

​

Advies opvolgen van vertrouwenspersonen​

​

Liefst een ander laten kiezen

Kijk welke keuzestijl het meeste bij je past - handig voor de opdracht!

Keuzestijlen:

1. Rationeel - logische en verstandelijk​
   
2. Faalangstig - angst om te mislukken​
   
3. Gevoelsmatig - gevoelig voor sfeer / onbewust aanvoelen​
   
4. Twijfelend - uitstellen en twijfelen​
   
5. Risico-nemend - durven kiezen voor onbekende dingen​
   
6. Spontaan - eerst doen dan denken​
   
7. Meegaand - volgzaam

Welke keuzestijl(en) heb jij?
Denk eraan: Niets is goed of fout!

TRJCT Online - spiegelbeeld interesses

In welke typen werkzaamheden ben jij geïnteresseerd?​

Bijvoorbeeld: iets monteren of iets met verkopen, et cetera.

Spiegelbeeld-interesses

Ga naar: trjct.online​​

​

- Log in met jouw e-mailadres en zelfgekozen wachtwoord. ​​

​

- Kies onderdeel: spiegelbeeld interesses​

​

- mensen uitnodigen?

Werken aan spiegelbeeld interesses

Bespreken van de spiegelbeeld interesse test

Opstart fase: 

‘wat kan ik?’

Wat ga je doen in de 'wat kan ik?' fase:

• Competenties​​
• Vaardigheden​​
• Sterke punten​​
• Talenten ​​
• Teamrollen

Vaardigheden:

Vaardigheden zijn skills waarover je beschikt. ​

​

Vaardigheden kun je aanleren, vaak door ervaring! 

Ik kan goed....

Met mijn handen werken​

Koken​

Tuinieren​

Dieren verzorgen​

Mooie dingen maken​

Een muziekinstrument bespelen​

Leren​

Dingen onthouden​

Rekenen/met cijfers werken​

Zelfstandig werken​

Geduldig zijn​

Verkopen 

Aantekeningen maken​

Verslagen maken​

Ordenen​

Afspraken nakomen​

Improviseren​

Snel lezen​

Organiseren​

Leidinggeven​

Doorzetten​

Concentreren​

Vlot spreken​

Voor gezelligheid zorgen​

​

Welke vaardigheden heb je al?

Vaardighedenopdracht

Doel: Je ontdekt welke vaardigheden je bezit en welke je nog zou willen ontwikkelen. ​

​

Volg de instructie op die je van je begeleider krijgt.

Hoe ziet de ander mij?

Invullen in Classnotebook!