Begeleidingsstijlen

1 / 27
suivant
Slide 1: Diapositive
Verpleging en verzorgingMBOStudiejaar 3,4

Cette leçon contient 27 diapositives, avec quiz interactifs et diapositives de texte.

time-iconLa durée de la leçon est: 90 min

Éléments de cette leçon

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Leerdoelen
Na deze les kun je:
  • De vier leerstijlen van Kolb benoemen en herkennen
  • De begeleidingsmethodieken toepassen (voordoen, samen doen, zelf doen)
  • Studenten motiveren en ondersteunen in hun leerproces

Slide 2 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Kolb

Slide 3 - Carte mentale

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat zijn de vier leerstijlen van Kolb?
A
Doener, dromer, denker, beslisser
B
Lezer, beschrijver, spreker, luisteraar
C
Kijken, luisteren, voelen, denken
D
Doener, denker, voeler. beslisser

Slide 4 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Leerstijlen van Kolb
Doener: leren door te ervaren en te experimenteren
Denker: leren door te analyseren en te reflecteren
Dromer: leren door te observeren en te overwegen
Beslisser: leren door te plannen en uit te voeren

Welke leerstijl past het beste bij jou?

Slide 5 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke leerstijl van Kolb past het beste bij iemand die graag experimenteert en nieuwe dingen uitprobeert?

A
Denker
B
Dromer
C
Doener
D
Beslisser

Slide 6 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke leerstijl van Kolb is het meest gericht op reflectie en observatie?

A
Doener
B
Dromer
C
Denker
D
Beslisser

Slide 7 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Hoe kun je inspelen op de leerstijl van een 'denker'?

A
Door praktische oefeningen en experimenten aan te bieden
B
Door theoretische uitleg en analytische opdrachten te geven
C
Door creatieve en visuele materialen gebruiken
D
Door groepsdiscussies en samenwerkingsopdrachten te organiseren

Slide 8 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat is een kenmerk van de leerstijl van een 'beslisser'?

A
Houdt van theoretische concepten en analyses
B
Neemt graag risico's en probeert nieuwe dingen uit
C
Observeert en reflecteert voordat hij handelt
D
Maakt snel beslissingen en houdt van plannen

Slide 9 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Inspelen op Leerstijlen
Doeners: Praktische opdrachten en simulaties
Denkers: Casussen en theoretische uitleg
Dromers: Reflectieopdrachten en discussies
Beslissers: Zelfstandig werken en plannen maken

Bespreek in groepjes hoe jij een stagiair (voorbeeld vanuit de praktijk) met een bepaalde leerstijl zou begeleiden.

Slide 10 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke begeleidingsstijlen zijn er?

Slide 11 - Question ouverte

Cet élément n'a pas d'instructions

zoek een afbeelding die helpend is voor begeleidingstijlen

Slide 12 - Question ouverte

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 13 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 14 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke van de volgende is GEEN begeleidingsmethodiek?

A
Voordoen
B
Samen doen
C
Zelf doen
D
Toekijken

Slide 15 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke begeleidingsmethodiek houdt
in dat de begeleider eerst een taak voordoet voordat de student deze zelf probeert?

A
Voordoen
B
Samen doen
C
Zelf doen
D
Observeren

Slide 16 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat is een voordeel van de 'samen doen' begeleidingsmethodiek?
A
De student leert door te observeren.
B
De student krijgt directe feedback en ondersteuning
C
De student werkt volledig zelfstandig
D
De begeleider doet al het werk

Slide 17 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 18 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 19 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat is een effectieve manier om een student te motiveren?

A
Kritiek geven zonder uitleg
B
Positieve feedback geven en successen vieren
C
De student alleen laten werken zonder begeleiding
D
De student dwingen om harder te werken.

Slide 20 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Motiveren en ondersteunen
  • Positief feedback geven
  • Betrokkenheid tonen
  • Doelen stellen en reflecteren
  • Zelfvertrouwen vergroten

Hoe zou je een student motiveren die onzeker is? 

Slide 21 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Welke techniek kan helpen om een student te ondersteunen tijdens het leerproces?
A
Negatieve feedback geven
B
Regelmatige check - ins en voortgangsgesprekken
C
De student volledig zelfstandig laten werken
D
Alleen kritiek geven zonder oplossingen te bieden.

Slide 22 - Quiz

Cet élément n'a pas d'instructions

Een student leert hoe jij een intraveneus infuus moet prikken en aansluiten.
A
Voordoen
B
Samendoen
C
Zelf doen
D
Motiveren en ondersteunen

Slide 23 - Quiz

Je demonstreert stap voor stap hoe een IV-lijn wordt ingebracht. De student observeert en stelt vragen.
Twee studenten werken samen om een wond te verzorgen
A
Voordoen
B
Samendoen
C
Zelf doen
D
Motiveren en ondersteunen

Slide 24 - Quiz

Je begeleidt de studenten terwijl ze samen de wondverzorging uitvoeren. Jij geeft aanwijzingen en feedback tijdens het proces, en de studenten voeren de stappen gezamenlijk uit.
Een student moet zelfstandig de vitale functies van een patiënt meten en registreren.
A
Voordoen
B
Samendoen
C
Zelf doen
D
Motiveren en ondersteunen

Slide 25 - Quiz

De student voert de metingen zelfstandig uit, maar jij biedt ondersteuning door feedback te geven op de techniek en de nauwkeurigheid van de metingen. De student past de feedback toe en herhaalt de metingen indien nodig.
Een student heeft moeite met het voltooien van een zorgplan voor een patiënt.
A
Voordoen
B
Samendoen
C
Zelf doen
D
Motiveren en ondersteunen

Slide 26 - Quiz

Jij voert regelmatige check-ins uit om de voortgang van de student te bespreken, biedt positieve feedback en helpt de student bij het stellen van haalbare doelen. Jij moedigt de student aan en biedt emotionele ondersteuning.
Een student moet een verpleegkundig rapport schrijven over een patiënt met diabetes.
A
Voordoen
B
Samendoen
C
Zelf doen
D
Motiveren en ondersteunen

Slide 27 - Quiz

De student schrijft het rapport zelfstandig, maar jij vraagt de student om een reflectieverslag te schrijven over het schrijfproces en de uitdagingen die hij tegenkwam. Jij geeft feedback op zowel het rapport als de reflectie.