Informele en formele zorg

• Verzorgende
• MBO
• Studiejaar 1

Samenwerken met (in)formele zorg

VP-B1-K2-W2 Werkt samen met andere (beroeps)groepen in de keten 

Rol 3 - Samenwerkingspartner

Samenwerking

Het ontwikkelen van competenties op het gebied van samenwerking met patiënten, cliënten of bewoners, zorgverleners en zorginstellingen.

Voorbeelden: ketenzorg, verslaglegging en overdracht, ondersteuning mantelzorg, multidisciplinaire samenwerking en groepsdynamica.

Vervolg

Dan gaat het over:

 Met welke andere disciplines werk je als verpleegkundige samen op de afdeling?

 Welke disciplines zijn binnen en buiten de instelling betrokken bij de zorgverlening? Op wie kun je een beroep doen?

 Wat is jouw taak als verpleegkundige als er een andere discipline betrokken is bij de zorgverlening?

 Welke informatie is relevant bij voorbereiding, begeleiding en rapportage van een contact met een andere discipline?

 Hoe voer je als verpleegkundige vakkundig een gesprek met een andere disciplines? Wat zijn hierbij aandachtspunten?

Waar denk je aan bij informele zorg?

Noem twee activiteiten die ook door een mantelzorger of een vrijwilliger kunnen worden uitgevoerd

Noem twee activiteiten die alleen door een verpleegkundige uitgevoerd kunnen worden.

Verschil mantelzorger-vrijwilliger

Een mantelzorger gaat zorgen als iemand in zijn of haar omgeving zorg nodig heeft. Een familielid, buur en/of vriend waar al een emotionele band mee bestaat. Mantelzorgers zorgen soms 24 uur per dag, kunnen de zorg niet zomaar beëindigen en verrichten soms verpleegkundige handelingen.

Vrijwilligers kiezen ervoor om te zorgen. Als zij met het vrijwilligerswerk starten, is er (nog) geen emotionele band. Daarnaast zorgen zij voor een afgebakende tijd (bijvoorbeeld een dagdeel per week) en kunnen zij de zorg op eigen initiatief beëindigen. Zorgvrijwilligers werken in georganiseerd verband en verrichten nooit verpleegkundige handelingen.

 

Grenzen:

persoonlijk

relationeel

funtioneel

juridisch

Modellen

SOFA model
 Samenwerken - Ondersteunen - Faciliteren - Afstemmen

WIFA Model

Waarderen-Informeren-Faciliteren - Afstemmen

Coup Model

 Contact leggen, Ondersteunen, Uitnodigen en Participeren

BOB

 Beeldvorming, Oordeelsvorming en Besluitvorming

https://www.zorgvoorbeter.nl/zorgvoorbeter/media/documents/thema/informele-zorg/handreiking-wensen-verwachtingen-grenzen-formele-informele-zorg.pdf

Samenwerking belangrijk

- continuïteit in de zorg kunnen bieden

- consequent aan zorgdoelen te werken met als doel de zelf-

   redzaamheid van de zorgvrager te stimuleren, achteruitgang 

   te voorkomen of het lijden te verlichten

- de samenwerking met andere disciplines goed te laten verlo-

   pen en de zorg op elkaar te laten aansluiten

De zorg die door informele zorgverleners wordt gegeven maakt een groot deel uit van de zorg die wordt geleverd

1. Juist
2. Onjuist

Verpleegkundige

1. Formele zorg
2. Informele zorg

Arts

1. Formele zorg
2. Informele zorg

Informele zorg is altijd onbetaald!

1. Nee, een uitzondering is wanneer de mantelzorger uit het pgb wordt betaald
2. Nee, het is betaald werk
3. Ja, informele zorg is altijd onbetaald werk

Professionele zorg

1. Zorg verleend door iemand die opgeleid is
2. Zorg verleend door iemand zonder diploma

Je opa helpen met boodschappen doen is een voorbeeld van

1. Informele zorg
2. Formele zorg
3. Gebruikelijke zorg

Informele zorgverleners hebben minder ervaringsdeskundigheid dan formele zorgverleners.

1. Juist
2. Onjuist

Mag een mantelzorger voorbehouden handelingen uitvoeren binnen een zorginstellling?

1. Ja
2. Nee

Bij afstemmen van zorg gaat het om

1. Samenwerking tussen verschillende professionals
2. Afstemmen van inhoud de zorg
3. Beide zijn juist

Opdracht

Deze trailer van de film ‘het doet zo zeer’ geeft een indringend beeld van de relatie tussen moeder en dochter. Door de dementie die de moeder teistert wordt de dochter mantelzorger voor haar. In de film zie je wat dit vraagt van de dochter, welke gevoelens dit oproept en wat de wensen en behoeftes van de mantelzorger zijn. Kijk of je de 4 rollen van de mantelzorger bij de dochter herkent:

- persoonlijke relatie

- partner in zorg

- expert

- hulpvrager

Trailer

Vragen nav. de trailer

1. Wat is de wens van de dochter voor haar moeder?

2. Is dat haalbaar en realistisch?

3. Welke gevoelens zie je bij de dochter verschijnen?

4. Bij welke momenten kreeg jij een glimlach op je gezicht?

5. Welke ondersteuning zou jij de dochter willen of kunnen geven?

Vragen

Denk na over jouw leven en over wie jij zou kunnen en willen helpen.

 

Bedenk:

- Wat doe jij vrijwillig voor anderen?

- Wat zou je kunnen doen? Wat zou je willen doen? En wat niet?

- Wat zorgt ervoor dat je het ene wel en het andere niet wilt doen om te helpen?

- Wat vind je van helpen? Wat is er leuk en stom aan?