4BK Hoofdstuk 4

4BK Hoofdstuk 4
Binnen is beginnen!
1 / 34
suivant
Slide 1: Diapositive
EconomieMiddelbare schoolvmbo kLeerjaar 4

Cette leçon contient 34 diapositives, avec diapositives de texte.

Éléments de cette leçon

4BK Hoofdstuk 4
Binnen is beginnen!

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Week 50
Start H4
4.1-4.2
Week 51
Daltonweek
Week 52/1
Kerstvakantie
Week 2
Lesweek
4.2-4.3
Week 3
Lesweek
4.4/Toetsvoorbereiding
Week 4
Toetsweek
Toets hoofdstuk 3-4

Slide 2 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Binnen is beginnen!

Slide 3 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Productiesectoren

Slide 4 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Arbeidsmotieven

Slide 5 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Arbeidsovereenkomst
Individuele arbeidsovereenkomst.
Collectieve arbeidsovereenkomst
  • Vakbond en werkgever/werkgeversbond.
  • Bedrijfs-cao of een bedrijfstak-cao

Slide 6 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Loondienst of zelfstandig 

Slide 7 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Zzp-er

  • Iemand die werkt zelfstandig; heeft dus een eigen onderneming. 
  • Een zzp-er heeft geen personeel.


Ondernemingsvorm: Eenmanszaak

Slide 8 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!
Maken opdrachten 4.1
(Morgen aftekenen)

Klaar? Verder met de opdrachten van 4.2

Slide 9 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

4.2 Hoe werkt de arbeidsmarkt/Sta je sterk i je werk?

Deze week 4.2 en 4.3

Binnen is beginnen

Slide 10 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Week 50
Start H4
4.1-4.2
Week 51
Daltonweek
Week 52/1
Kerstvakantie
Week 2
Lesweek
4.2-4.3
Week 3
Lesweek
4.4/Toetsvoorbereiding
Week 4
Toetsweek
Toets hoofdstuk 3-4

Slide 11 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Vraag en aanbod naar werk.
Biedt jij je handjes aan -> Aanbod van arbeid
Vraagt een bedrijf naar jouw handjes? -> Vraag naar arbeid

Slide 12 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Vraag en aanbod op de arbeidsmarkt
Vaak ligt je salaris vast door bijvoorbeeld CAO. Maar soms speelt ook vraag en aanbod mee. Hoe groter de vraag naar jouw handjes hoe hoger het salaris kan zijn.

Meer aanbod van arbeid dan vraag -> Werkloosheid

Slide 13 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Jeugdloon

Vanaf 15 jaar heb je recht op (ten minste) het minimumjeugdloon

Als je ouder bent, wordt dat minimumjeugdloon hoger

Vanaf 23 jaar heb je recht op het minimumloon


Slide 14 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions







Arbowet

Wet waarin staat dat de werkgever moet zorgen voor goede arbeidsomstandigheden.
ArbowetT

Slide 15 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

WW - uitkering

Slide 16 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

WIA
  • De WIA is een arbeidsongeschiktheidsregeling voor mensen die door ziekte of een handicap niet meer kunnen werken. De hoogte van de uitkering is afhankelijk van het inkomen dat je verdiende voordat je ziek werd.

Slide 17 - Diapositive

Leg uit wat de WIA is en wie er recht op heeft.
VOLTIJD/DEELTIJD/FLEX
fulltime/voltijd werken -> 36 uur of meer per week
Deeltijd werken -> minder dan 36 uur per week
Flex werken -> afroepen, invalkracht, 0-uur contract

Slide 18 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

arbeidsparticipatie     
Arbeidsparticipatie

Slide 19 - Diapositive

Omdat niet iedereen tussen de 15 en 65 jaar oud wil werken, doet niet iedereen mee aan het landelijke werk. Meedoen betekent “Participeren”. 

We kunnen berekenen hoeveel mensen er participeren door de beroepsbevolking als percentage van de totale bevolking tussen 15 en 65 jaar oud te nemen.

Het percentage, hierboven 76,5%, noemen we de participatiegraad: welk deel van de totale beroepsgeschikte bevolking hoort bij de beroepsbevolking?
Aan de slag!
Maken opdrachten van 4.2 (vrijdag aftekenen)

Klaar? Ga verder met 4.3(Vrijdag aftekenen)

Slide 20 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 21 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Wel ingeschreven
=
Geregistreerde werkloosheid
Niet ingeschreven
=
Verborgen werkloosheid

Slide 22 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Arbeidsmarkt
Vraag van arbeid en aanbod van arbeid

Slide 23 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Krappe arbeidsmarkt
Ruime arbeidsmarkt

Slide 24 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Conjuctuur
Dagelijkse schommelingen in de economie

Wat is dit nou weer? Het veroorzaakt ook werkloosheid!

Conjuncturele werkloosheid

Slide 25 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Structurele werkloosheid

Slide 26 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Soorten werkloosheid

Slide 27 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!
Maken opdrachten 4.3


Slide 28 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

4.4 Werkloos en dan/
4.4 Problemen op de arbeidsmarkt

Slide 29 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Ontslag? Problemen
Je inkomen daalt
Je verliest contacten op je werk
Je voelt je nutteloos
Twijfel of je ooit weer werk krijgt

Slide 30 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Ontslagen, en dan??
Melden bij het UWV
  • ontvangen WW-uitkering

UWV helpt
  • met het vinden van een nieuwe baan
  • eventueel met omscholen(ander werk gaan doen)


Slide 31 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat kan de overheid doen tegen werkloosheid?
De overheid kan werkloosheid verminderen door te investeren. Ze geeft dan geld uit aan projecten waardoor mensen werk hebben.
De overheid kan zelf ook meer banen scheppen.

Slide 32 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Arbeidstijdverkorting
Ook de bedrijven kunnen zorgen voor een lagere werkloosheid, bijvoorbeeld door arbeidstijdverkorting.

Slide 33 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!
Basis: maken opdrachten 4.4 en rekenen 8 en 9
Kader: maken opdrachten 4.4 en rekenen 10

Slide 34 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions