Hoofdstuk 5 Verzorgingsstaat

Verzorgingsstaat
5.1: Wat is een verzorgingsstaat?
5.2: Ontwikkeling van de verzorgingsstaat
5.3: Onderwijs
5.4: Gezondheidszorg
5.5: Sociale zekerheid
5.6: De betekenis van werk
1 / 49
suivant
Slide 1: Diapositive
MaatschappijleerMiddelbare schoolvwoLeerjaar 4

Cette leçon contient 49 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 3 vidéos.

Éléments de cette leçon

Verzorgingsstaat
5.1: Wat is een verzorgingsstaat?
5.2: Ontwikkeling van de verzorgingsstaat
5.3: Onderwijs
5.4: Gezondheidszorg
5.5: Sociale zekerheid
5.6: De betekenis van werk

Slide 1 - Diapositive

Verzorgingsstaat
De overheid bemoeit zich actief met de welvaart en het welzijn van haar inwoners

Slide 2 - Diapositive

Welvaart

de mate waarin mensen over voldoende middelen beschikken om hun behoeften te vervullen
Welzijn

de mate waarin mensen tevreden zijn over hun lichamelijke en geestelijke gezondheid

Slide 3 - Diapositive

Een menswaardig bestaan
--> sociale grondrechten

Slide 4 - Diapositive

Zelf lezen 
blz 206 t/m 209
Maken  blz. 152 vr. 1 t/m 5 (startvragen) + blz. 153 vr. 8 en 9



Slide 5 - Diapositive

5.2: Ontwikkeling van de verzorgingsstaat
Je kunt de ontwikkeling van de verzorgingsstaat omschrijven

Slide 6 - Diapositive

Een tijdlijn
Eerste helft 19e eeuw: NL Nachtwakersstaat: overheid zet zich het meeste in voor de veiligheid van burgers
Tweede helft 19e eeuw: veel armoede -> ontstaan van vakbonden
Opbouw: Sociale wetten 
Uitbouw: positie werknemers verbeterde

Slide 7 - Diapositive

Slide 8 - Vidéo

Paradox van verzorgingsstaat
verzorgingsstaat heeft succes: mensen worden steeds ouder
tegelijkertijd wordt de financiële druk steeds groter -> minder mensen betalen voor meer mensen

Slide 9 - Diapositive

Slide 10 - Vidéo

Participatiesamenleving
"een samenleving waarin mensen meer verantwoordelijkheid nemen voor hun eigen leven en omgeving"
-> vaker mantelzorg

Slide 11 - Diapositive

Huiswerk
Maken. blz. 157 vr. 2,3,4 (startvragen) + blz.158 vr. 7

Slide 12 - Diapositive

Oefenvragen H1 & 5.1 + 5.2

Slide 13 - Diapositive

Uitgangspunten of principes die mensen belangrijk vinden in hun leven noemen we...?
A
Normen
B
Waarden
C
Gewoontes
D
Belangen

Slide 14 - Quiz

Een maatschappelijk vraagstuk gaat over een kwestie op...
A
Macroniveau
B
Mesoniveau
C
Microniveau

Slide 15 - Quiz

Wat is het verschil tussen manipulatie en indoctrinatie?

Slide 16 - Question ouverte

Hoe noemen we het recht op onderwijs, huisvesting, gezondheidszorg en bestaanszekerheid samen?
A
Noodzakelijke rechten
B
Sociale grondrechten
C
Menswaardige rechten

Slide 17 - Quiz

Welvaart
Welzijn
de mate waarin mensen over voldoende middelen beschikken om aan hun behoeften te voldoen
de mate waarin mensen tevreden zijn over hun lichamelijke en geestelijke gezondheid

Slide 18 - Question de remorquage

Een verzorgingsstaat waarbij de waarde gelijkheid belangrijk is en het niveau van de voorzieningen hoog is noemen we een...
A
Sociaal-democratische verzorgingsstaat
B
Liberalistische verzorgingsstaat
C
Corporatistische verzorgingsstaat

Slide 19 - Quiz

Leg de paradox van de verzorgingsstaat uit

Slide 20 - Question ouverte

Maken
 blz. 157 vr. 2,3,4 (startvragen) + blz.158 vr. 7

Klaar? Maak opdracht 8

Slide 21 - Diapositive

5.3: Onderwijs
Na deze les weet je wat we in Nederland met het onderwijs willen bereiken en in hoeverre dat lukt

Slide 22 - Diapositive

Doelen van het onderwijs
  1. Burgerschapsvorming
  2. Een goed opgeleide  beroepsbevolking
  3. Kansengelijkheid

Slide 23 - Diapositive

Burgerschapsvorming
Voorbereiding op deelname aan de maatschappij
Burgerschap zit in bijna alle vakken

Slide 24 - Diapositive

Een goed opgeleide beroepsbevolking
Belangrijk voor burgers: kennis op peil houden voor (eventueel) nieuwe baan

Belangrijk voor overheid: meer mensen die werken = meer mensen die belasting betalen

Maar: betekent niet dat iedereen universitair opgeleid moet zijn

Slide 25 - Diapositive

Slide 26 - Vidéo

Hoe zorg je voor goed opgeleide beroepsbevolking
Leerplicht & kwaliteitscontrole

Leerplicht van 5 tot 16 -> kwalificatieplicht 
tot je 18e naar school als je geen startkwalificatie hebt 
= mbo2 havo of vwo 

Slide 27 - Diapositive

Aan de slag
mk. blz. 161 vr. 2,5,6 (startvragen) + blz.162 vr. 9  

Slide 28 - Diapositive

5.4 Gezondheidszorg
Het recht op goede, betaalbare geestelijke en lichamelijke zorg = een grondrecht

Slide 29 - Diapositive

Participatiesamenleving
oorzaak: te hoge zorgkosten en te weinig zorgpersoneel door vergrijzing 

Gevolg: overheid verwacht dat we dingen zelf gaan oplossen "zelfredzaamheid" --> bijvoorbeeld mantelzorg

Slide 30 - Diapositive

Zorgverzekering
Vrije markt, maar wel met regels dus --> gereguleerde markt

Vanaf je 18e: zorgverzekering
Heb je te weinig inkomen? -> zorgtoeslag



Slide 31 - Diapositive

Ontwikkelingen in de zorg
Innovaties
Vergrijzing
Uitvindingen & technologische ontwikkelingen
Microniveau: families & gezinnen -> beroep op mantelzorg

Macroniveau -> ouderenzorg staat onder druk

Slide 32 - Diapositive

Zorgen over ongezonde leefstijl

Slide 33 - Diapositive

Aan de slag
blz. 166 vr. 2,3,5 (startvragen) + blz.168 vr.11, blz.169 vr.14

Slide 34 - Diapositive

5.5: Sociale zekerheid
Na vandaag kun je uitleggen met welke uitdagingen ons sociale zekerheidsstelsel te maken krijgt 

Slide 35 - Diapositive

Sociale zekerheidsstelsel
-> bestaanszekerheid bieden

Zelf lezen blz 229

Slide 36 - Diapositive

Uitdaging 1: vergrijzing en ontgroening
Steeds minder mensen betalen voor steeds meer mensen

-> door langere levensverwachting
-> doordat mensen minder kinderen krijgen

Slide 37 - Diapositive

Uitdaging 2: veranderingen op de arbeidsmarkt
Meer mensen met tijdelijk werk -> zijn vaak werkloos tussendoor

Meer zzp-ers die geen premies betalen

Slide 38 - Diapositive

Uitdaging 3: blijvende afhankelijkheid
Voor sommige mensen voordeliger om blijvend een uitkering te houden

Bij een hoger inkomen ook geen recht meer op toeslagen = uiteindelijk onderaan de streep meer zelf betalen

Slide 39 - Diapositive

Uitdaging 4: onterecht gebruik
Soms sprake van fraude: mensen bleken helemaal geen recht te hebben op de uitkering of ontvangen te veel


Slide 40 - Diapositive

Maatregelen om te besparen
  1. AOW leeftijd omhoog
  2. Vast werk stimuleren
  3. Uitkeringen verkorten
  4. Begeleiding
  5. Controleren

Slide 41 - Diapositive

Huiswerk
mk. blz. 170 vr. 3,4,5 (startvragen) + blz.171 vr. 8 en 9

Slide 42 - Diapositive

5.6: de betekenis van werk
Na vandaag weet je welke rol werk speelt in onze huidige maatschappij en in de toekomst

Slide 43 - Diapositive

Waarom werken we?
Materiële behoefte: geld
Immateriële behoefte: sociaal contact, waardering, zelfontplooiing

Slide 44 - Diapositive

Werk als recht & plicht
Grondwet: overheid heeft inspanningsverplichting om te zorgen voor werkgelegenheid -> genoeg banen

Jij hebt maatschappelijke plicht om door werk iets bij te dragen

Slide 45 - Diapositive

Sociale ongelijkheid
sociale mobiliteit biedt de mogelijkheid om je omhoog te werken 
 Maar: dit is niet voor iedereen mogelijk
-> ongelijke ontwikkelkansen op de arbeidsmarkt = sociale ongelijkheid
Bijvoorbeeld: discriminatie op etnische achtergrond of geslacht

Slide 46 - Diapositive

Inclusieve arbeidsmarkt
Testen of werkgevers discrimineren
Subsidies
Vrouwenquotum

Slide 47 - Diapositive

Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt
Flexibilisering
Technologisering 
Globalisering

Slide 48 - Diapositive

Huiswerk
mk. blz. 174 vr. 3,4,6 (startvragen) + blz.175 vr.8 en 9 + blz.180 'Test je kennis'

Slide 49 - Diapositive