Landstede Groep

§3.2 Wie is de baas?

§3.2 Wie is de baas?
2 TL
Pak alvast je spullen en log in 

https://www.youtube.com/watch?v=7tbyPPVjgm4



1 / 22
volgende
Slide 1: Tekstslide
EconomieMiddelbare schoolvmbo g, t, mavoLeerjaar 2,3

In deze les zitten 22 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 2 videos.

time-iconLesduur is: 45 min

Onderdelen in deze les

§3.2 Wie is de baas?
2 TL
Pak alvast je spullen en log in 

https://www.youtube.com/watch?v=7tbyPPVjgm4



Slide 1 - Tekstslide

Doelen vandaag
  • je weet wat het verschil is tussen een werkgever en een werknemer
  • je weet wat een arbeidsovereenkomst en wat een proeftijd is
  • je kunt het verschil tussen een vaste baan en een tijdelijke baan uitleggen 

Slide 2 - Tekstslide

Vandaag
1.  Begrippen doornemen §3.1
2. Lesdoelen
4. Bespreken §3.2
5. Zelfstandig werken
6. Afsluiting

Slide 3 - Tekstslide

3

Slide 4 - Video

00:22
Wat betekent 'recessie'.
A
economische vooruitgang
B
economische achteruitgang

Slide 5 - Quizvraag

01:13
Wat zijn zzp’ers?

Slide 6 - Open vraag

03:55
Wat is het verschil tussen werkgever en werknemer?

Slide 7 - Open vraag

Wat is een vacature?
A
Een vacature is een manier om te solliciteren
B
Een vacature is een baan die niet mee beschikbaar is
C
Een vacature is een baan die vrij is
D
Een vacature is een rekening

Slide 8 - Quizvraag

Wat is arbeidsmarkt?
A
Alle vraag en aanbod van arbeid.
B
Alle mensen die werk zoeken.
C
Mensen van 15 jaar tot pensioen die werken.
D
Alle vacatures bij werkgevers.

Slide 9 - Quizvraag

Afspraken met de baas
Arbeidsovereenkomst: hierin staat wat voor werk je doet en wat je arbeidsvoorwaarden zijn.

Hierin staan de arbeidsvoorwaarden: Hoeveel uur per week werk je, hoeveel vrije dagen heb je, wat ga je verdienen, etc.

In de overeenkomst staat verplicht een proeftijd. Dat betekent dat je (2 maanden lang) allebei gaat kijken of het bevalt. Als het niet bevalt kun je allebei de overeenkomst stopzetten.

Slide 10 - Tekstslide

Werkgever:
  • de "baas"
  • heeft één of meerdere personen in dienst, die hij loon betaald
  • verdient geld door winst te maken


Werknemer:

  • je doet betaald  werk in dienst van een "baas"

Slide 11 - Tekstslide

Tijdelijke baan:
  • voor een bepaalde tijd
  • tot afgesproken einddatum
Vaste baan:
  • voor on-bepaalde tijd
  • er is geen einddatum
Flexibele baan:
  • je werkt wanneer je nodig bent
  • oproepkracht uitzendburo, oproepbaan/ uitzendbaan

Slide 12 - Tekstslide

geef voorbeelden van tijdelijke banen.

Slide 13 - Open vraag

Arbeidsverdeling is belangrijk omdat:
A
Het werk dan in balans is.
B
Het salaris dan beter wordt verdeeld.
C
De werknemer kan doen waar hij/zij goed in is.
D
Er meer aanbod van werk is.

Slide 14 - Quizvraag


Arbeidsverdeling
  • In een bedrijf heeft elke baan zijn eigen taken. Dit noemen we arbeidsverdeling. 
  • Dankzij een goede arbeidsverdeling stijgt de productie: werknemers kunnen specialiseren.

Slide 15 - Tekstslide

https://schooltv.nl/video/tegenlicht-in-de-klas-migratie-als-oplossing/#q=

Slide 16 - Tekstslide

Arbeidsovereenkomst

    • Een arbeidsovereenkomst is een contract tussen werknemer en werkgever.
    • Bij een arbeidsovereenkomst gelden de wetten en regels uit het arbeidsrecht, zoals werktijden, loon, loondoorbetaling bij ziekte, werkloosheid & vakantiedagen.
    • Geldt een arbeidsovereenkomst voor een hele sector: CAO

    Slide 17 - Tekstslide

    Proeftijd
    • staat in je arbeidsovereenkomst
    • 1 of 2 maanden
    • bij een contract van 6 maanden geen proeftijd
    • in de proeftijd kun je ook zelf het contract opzeggen

    Slide 18 - Tekstslide

    Rechten en plichten
    Twee soorten arbeidsovereenkomsten:

    • de vaste arbeidsovereenkomst (zonder einddatum);


    • de tijdelijke arbeidsovereenkomst (met einddatum).


    Flexwerkers hebben een tijdelijke arbeidsovereenkomst.

    Slide 19 - Tekstslide

    Zelfstandig werken
    Doen: maak de opgaven van §3.2 (of nakijken 3.1)

    Vragen? Zacht overleggen met buurman, vinger opsteken

    Klaar? Nakijken 3.1 en 3.2

    Slide 20 - Tekstslide

    Herhaling
    • arbeidsovereenkomst 
    • proeftijd
    • werknemer 
    • werkgever
    • vaste baan
    • tijdelijke baan 

    Slide 21 - Tekstslide

    Slide 22 - Video