Landstede Groep
‹Terug naar zoeken

vervolg_bk2_ werk

vervolg_bk2_ werk
1 / 14
volgende
Slide 1: Tekstslide
EconomieMiddelbare schoolvmbo tLeerjaar 2

In deze les zitten 14 slides, met interactieve quizzen, tekstslides en 1 video.

time-iconLesduur is: 30 min

Onderdelen in deze les

vervolg_bk2_ werk

Slide 1 - Tekstslide

Wat is een vacature?
A
Een vacature is een manier om te solliciteren
B
Een vacature is een baan die niet meer beschikbaar is
C
Een vacature is een baan die vrij is
D
Een vacature is een manier om ontslag te nemen

Slide 2 - Quizvraag

Wat voor baan heb je als je alleen werkt op de momenten dat een bedrijf je nodig heeft?
A
Deeltijdbaan
B
Vaste baan
C
Flexibele baan
D
Tijdele baan

Slide 3 - Quizvraag

Hoeveel uur moet je minimaal werken voor een voltijdbaan?
A
36
B
32
C
44
D
40

Slide 4 - Quizvraag

Een begeleider van de kinderopvang verdient bruto €1805,-per maand. Er wordt €541,- ingehouden.

Wat is haar nettoloon?
timer
1:30

Slide 5 - Open vraag

3.3 Hoe is het geregeld?
Minimumloon
  • Is het brutoloon dat iemand van 21 jaar of ouder minimaal moet verdienen (nu: € 1.684,80);
  • Tussen de 15 en 21 jaar geld het minimumjeugdloon;
  • Hoe jonger, hoe lager het minimumjeugdloon.

Slide 6 - Tekstslide

Hoe rekenen we ook al weer van een week naar een jaar?

Slide 7 - Open vraag

Minimumloon

Slide 8 - Tekstslide

Slide 9 - Video

Een werkgever kan bij een sollicitatie verschillende redenen hebben om iemand niet aan te nemen.
Welke van de volgende redenen is in strijd met de Algemene wet gelijke behandeling?
A
De sollicitant vraagt een te hoog salaris.
B
De sollicitant is te oud.
C
De sollicitant heeft de verkeerde opleiding.
D
De sollicitant heeft te weinig ervaring.

Slide 10 - Quizvraag

3.3 Hoe is het geregeld?
Arbeidswetgeving
Voor wie? Alle werkgevers. Elk bedrijf moet zich hieraan houden
Wat? Afspraken over arbeidsomstandigheden, werktijden etc.
Voorbeelden:
  • Arbowet;
  • Arbeidstijdenwet.

Slide 11 - Tekstslide

Arbeidstijdenwet
De Arbeidstijdenwet geeft regels voor werk- en rusttijden. Voor jongeren gelden aparte regels.

Zo mogen 15-jarigen pas na 07 uur 's ochtends werken tot uiterlijk 19 uur 's avonds.

Zoek online: Hoeveel uur mag ik werken als 14 jaar ben?
 

Slide 12 - Tekstslide

Arbowet
In de Arbowet staan regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden

Slide 13 - Tekstslide

Maken/huiswerk
  • blz 78 en 79 (tot 41).

Klaar?
  • Nakijken;
  • Huiswerk/lezen.

Slide 14 - Tekstslide