Les 2 Veiligheid

• Arbo, kwaliteitszorg en milieu
• MBO
• Studiejaar 2

Les 2 

De definitie, "Medewerkers voelen zich mentaal gezond op het werk", hoort bij het begrip:

1. Veiligheid
2. Welzijn
3. Gezondheid

Wat betekent de afkorting ARBO?

Loes sport naast haar werk op hoog niveau. Dit doet ze voor haar werk, maar ook na haar werk. Hierdoor heeft ze onder werktijd last van concentratieproblemen dat tot gevolg heeft dat ze fouten maakt tijdens haar werkzaamheden. Welke arbeidsfactor is hier bepalend?

1. Inhoud van het werk
2. Privé omstandigheden
3. Persoonlijke eigenschappen
4. Omgeving van het werk

Leerdoelen

Jij: 

- kan aangeven wat de afkorting ‘ARBO’ betekent; 

- weet hoe de veiligheid in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk  

  verplicht is; 

- weet hoe de gezondheid in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk      

  verplicht is; 

- weet hoe  welzijn in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk verplicht is; 

- kent de regels rondom ziekteverzuim, wet poortwachter & preventie; 

- kent de gevolgen van slechte naleving van de Arbowet; 

- kent de rechten van de werknemers; 

- kent de plichten van de werkgever 

- kent de belanghebbenden van de ARBO-wet en weet waarom deze groepen belang hebben van een goede naleving van de    ARBO-wet

De werknemer moet regelmatig contact hebben met collega's. Is dit een plicht van de werkgever?

1. Ja
2. Nee

Ik ben de enige die verantwoordelijk is voor veiligheid om mijn werkplek

1. Eens
2. Oneens

De werknemer hoeft niet samen te werken met de werkgever aan de verbetering van de arbeidsomstandigheden. Is dit juist of onjuist?

1. Juist
2. Onjuist

Er waren drie groepen belanghebbenden bij goede arbeidsomstandigheden. Noem de drie groepen belanghebbenden.

Geef een omschrijving van het begrip veiligheid

Beperken arbeidsongevallen door:

- Technische verbetering 

- Organisatorische verbeteringen 

- Persoonlijke bescherming

Huiswerkopdracht:

Zoek drie situaties welke te maken hebben met veiligheid op de werkvloer. 

1 veilige situatie 

2 onveilige situaties. 

Je mag kiezen uit: 

 

- Filmpjes 

- Nieuwsberichten​ 

- Situaties binnen de school d.m.v foto's te maken v/d situaties 

 

Noem in elk van de onveilige situaties een verbetervoorstel.

Dit is een voorbeeld van een veilige situatie.

1. Juist
2. Onjuist

Een voorbeeld van verantwoord handelen in een onveilige situatie is:

1. Het melden van een onveilige situatie bij de werkgever
2. Collega's niet aanspreken op hun gedrag
3. Doorgaan met je werkzaamheden, geen aandacht besteden aan het gevaar
4. Collega's aanspreken op hun gedrag

.................. is/zijn/bent de hoofdverantwoordelijke voor de veiligheid op jouw werkvloer.

1. De werkgever
2. Je collega's
3. Jijzelf
4. De ploegleider

Leerdoelen behaald?

Jij: 

- kan aangeven wat de afkorting ‘ARBO’ betekent; 

- weet hoe de veiligheid in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk  

  verplicht is; 

- weet hoe de gezondheid in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk      

  verplicht is; 

- weet hoe  welzijn in een bedrijf geregeld is en wat wettelijk verplicht is; 

- kent de regels rondom ziekteverzuim, wet poortwachter & preventie; 

- kent de gevolgen van slechte naleving van de Arbowet; 

- kent de rechten van de werknemers; 

- kent de plichten van de werkgever 

- kent de belanghebbenden van de ARBO-wet en weet waarom deze groepen belang hebben van een goede naleving van de    ARBO-wet