Les 2 Solliciteren

• Burgerschap
• MBO
• Studiejaar 1

Wat wil jij niet missen in je leven als je later groot bent?

Bespreek in groepjes.

(Volgend jaar) op stage

720 uur 

(half februari- half augustus)

Reader solliciteren

-In Teams, via schoolmail

- Portfolio/ Verslag maken waarin alle opdrachten zijn uitgewerkt.

Voorwaarden

 Elke les ben je aanwezig, zodat je verder kunt met de opdrachten.

 Actieve houding tijdens de lessen.

 Bijna elke les bevat een onderdeel dat in je portfolio terug te vinden is. Ben je niet aanwezig, dan ben je er zelf verantwoordelijk voor om de ontbrekende opdrachten als huiswerk te maken.

 Je kunt pas in gesprek met de stagecoördinator over je stage als je portfolio/ verslag voldoende is!!

Leerdoelen en resultaten

A. Inzicht in je  talenten

B. Je kunt drie talenten toelichten 

C.  In een bezit van een professionele cv 

D.  Kennis over je  mogelijke BPV-plek

E. Je bent in het bezit van een goede sollicitatiebrief.

F. Je kunt feedback geven op het CV en de brief van een medestudent.

H. Je hebt een sollicitatiegesprek geoefend in een rollenspel en verbeterpunten noemen

M. Je bent in het bezit van een portfolio Solliciteren die je kunt gebruiken als je in het eerste of tweede leerjaar op stage gaat

Planning

Teams

In Teams staat de digitale versie van 1. de reader en 2. het voorbeeld verslag solliciteren 2023. (let op nieuwste versie van 8-2-2023)

1. Via de schoolmail ontvang je beide. Download!!
2. Geef de reader de naam: Reader Solliciteren
3. Het voorbeeld verslag solliciteren 2023 en geef het de naam: Verslag Solliciteren (+ je eigen naam)

De portfolio lever je aan het einde van de periode  digitaal én geprint in.

• Talent

• “Talent is het hebben van een unieke gave, een natuurlijke aanleg.” (Van Dale) 
• “Talent wordt zichtbaar in elke activiteit die moeiteloos gaat en die je voldoening geeft. Als je doet waar je goed in bent, dan vliegt de tijd en laad je je batterijen op.” (Luk Dewulf)

Vul de Talententest in (werkdocument)

1. betekent dat de inhoud van de zin helemaal niet van toepassing is op jou.

5. Erg van toepassing op jou

Vul zo min mogelijk een 3. in. Dit zegt niets!         Sla her verslag/test goed op.

Ben je klaar?
-Selecteer dan 10 talenten (welke heb je een 5 gegeven of 4)

-Maak een lijst van de tien talenten en zet de belangrijkst 3
bovenaan. Benoem het talent en zet de zin erachter

Ga in gesprek

Bespreek in tweetallen een ervaring met emotie (trots, conflict/ruzie).

Vraag door en probeer een kwaliteit (sterke kant) te achterhalen.

Maak tweetallen

• Ga bij iemand zitten die je beter zou willen leren kennen
• Bespreek drie talenten uit de talententest én bespreek welk type het beste bij je past.

Vraag: Kun je een voorbeeld noemen waaruit dat blijkt?

Vraag: Welke situatie, rol had je, welke actie ondernam je, wat was de uitkomst.....

Vraag door!!!

Opdracht: 3 talenten uitwerken

Uitwerking drie talenten uit de test

• Kies nu drie talenten om uit te werken.
• Beschrijf uitgebreid waaruit blijkt dat jij dat talent hebt. Denk aan situaties op school, thuis, werk, vriendengroep.

behulpzaam
bemoeizuchtig

loslaten

onverschillig

Opdracht: twee verbeterpunten benoemen en kunnen uitleggen.

Verbeterpunten

Elk voordeel heeft zijn nadeel.

Noteer twee verbeterpunten en leg dat uit aan de hand van een voorbeeld.

https://patrickschriel.nl/2014/12/21/persoonlijke-eigenschappen-en-kwaliteiten-lijst-met-valkuilen/

Wel type ben je?

Als je weet wat voor type werknemer jij bent, weet je wat je kwaliteiten zijn, waar je goed in bent en welke banen bij je passen.

  

Er zijn vier typen werknemers:
- de aanpakker,
- inspirator,
- perfectionist
- sociale dier 

Houd jij van veel verandering?

 Ja: lees de teksten van Rood en Geel

 Nee: lees de teksten van Blauw en Groen

Geef nu uitgebreid antwoord op vraag A,B,C en D

 CV maken