In je latere werk is het belangrijk dat je duidelijkheid hebt over je zelfbeeld. Dat noemen we zelfkennis.
Zelfkennis heeft verschillende functies in het contact met anderen:
- Zelfkennis is nodig om je gedrag en beroepshouding bij te sturen.
- Zelfkennis is nodig om contacten met anderen te regelen.
- Zelfkennis is nodig om jezelf te kunnen presenteren aan anderen.
- Zelfkennis is nodig om anderen te kunnen helpen.