Je bezit basiskennis over gedrag van mensen
Je kent de basisbegrippen die horen bij ondernemend gedrag
Je kunt jezelf presenteren
Je kunt jezelf beoordelen op ondernemend gedrag
Je bezit kennis over belangrijke ontwikkelingen in je werkveld
Je kunt je eigen werksituatie in beeld brengen
Je kunt verbetervoorstellen doen m.b.t. je eigen werk
Je kunt veranderingen aan de hand van een stappenplan uitvoeren
Je kunt omgaan met feedback
Je kunt reflecteren op je eigen gedrag