Nieuwkomers voelen verlies van eigen land, huis, familie Autochtonen krijgen nieuwe buren en de wijk verandert
2. conflict: cultuurverschillen leiden tot conflicten Bijv. bouw van moskee in de wijk
3. Aanvaarding: iedereen weet verandering hoort erbij. Mensen respecteren elkaar en zijn tolerant.
Slide 2 - Tekstslide
Integratie per generatie
- 1e generatie migranten: zijn ooit naar Nederland verhuisd. Houden vast aan tradities en cultuur uit land van herkomst.
- 2e generatie migranten: hun ouders verhuisden naar Nederland. Ze zijn vaak nog in het buitenland geboren. Ze horen nergens echt bij. Ze groeien op in 2 culturen.
- 3e generatie migranten: kleinkinderen van 1e generatie. Zijn in Nederland geboren voelen zich het meest Nederlands.
Slide 3 - Tekstslide
Spanningen
Verschillende groepen hebben verschillende normen en waarden, dat geeft spanningen. Dat gebeurt als er weinig tolerantie en begrip is. Er zijn een aantal culturele gewoontes die in de wet zijn vastgelegd:
- Boerkaverbod - Meisjesbesnijdenis verboden - Homo huwelijken en homo seksualiteit juist WEL toegestaan
Slide 4 - Tekstslide
Spanningen
Er zijn een aantal culturele gewoontes die in de wet zijn vastgelegd:
- Inenten, niet verplicht
- Uithuwelijken is verboden
Slide 5 - Tekstslide
Geschiedenis
Migranten nemen hun eigen geschiedenis mee. Nederland heeft ook een geschiedenis met sommige landen. Dit kan leiden tot botsingen bijvoorbeeld:
- Zwarte Piet (Piet lijkt op een Afrikaanse slaaf)
- Gevechten tussen Turken die vóór Erdogan zijn en tegenstanders van Erdogan op de Nederlandse straten.
Slide 6 - Tekstslide
Discriminatie
Stereotype: overdreven ongenuanceerd beeld van een groep mensen.
Vooroordeel: oordelen over iemand zonder dat je de feiten of de persoon kent.
Discriminatie: mensen in dezelfde situatie anders behandelen op grond van kenmerken die niet van belang zijn.
Slide 7 - Tekstslide
Discriminatie op:
- afkomst of huidskleur = racisme
- uiterlijk -> overgewicht of tattoo
- sekse -> man/ vrouw = seksisme
- seksuele geaardheid ->homo/lesbiënne
- leeftijd -> ouderen met werk vinden
- geloof -> dragen van een hoofddoek
- lichamelijk conditie -> handicap
Slide 8 - Tekstslide
Waarom discrimineren mensen
- mensen zoeken een zondebok (iemand die ze de schuld kunnen geven) omdat het slecht gaat met de economie.
- soms voelt de ene groep zich beter dan de andere
- Xenofobie: sommige mensen zijn bang voor vreemden of onbekende dingen. Ze hebben angst voor vreemdelingen.
Slide 9 - Tekstslide
Polarisatie
Als groepen in de samenleving tegenover elkaar komen te staan spreek je van polarisatie. Je krijgt een 'wij' tegen 'zij' gevoel.
De sociale cohesie neemt dan af: mensen voelen zich minder verbonden met elkaar.
Slide 10 - Tekstslide
Discriminatie voorkomen
- in artikel 1 van de grondwet staat dat alle mensen in Nederland voor de wet gelijk zijn en dat discrimineren niet mag.
- Volgens de 'Wet gelijke behandeling' kun je een klacht indienen bij het College voor de rechten van de mens.
- Je kunt zelf aan anderen laten merken dat je vooroordelen en discriminatie afkeurt. Je kunt aangifte doen bij een meldpunt