De 7 eigenschappen Covey (1&2)

Welkom

Eigenschap 1: Wees proactief

Eigenschap 2: Begin met het einde voor ogen
1 / 16
next
Slide 1: Slide
Verpleging en verzorgingMBOStudiejaar 4

This lesson contains 16 slides, with text slides and 2 videos.

time-iconLesson duration is: 60 min

Items in this lesson

Welkom

Eigenschap 1: Wees proactief

Eigenschap 2: Begin met het einde voor ogen

Slide 1 - Slide

Programma
De  eerste twee eigenschappen van effectief leiderschap bespreken.

Uitwerkingen maken op het werkblad: verpleegkundig leiderschap

Werken aan eindopdracht

Slide 2 - Slide

Waarom leidinggeven met de 7 eigenschappen van Covey?
  • Gedachtengoed Covey biedt praktische handvatten voor samenwerken en leidinggeven
  • Leiding geven aan anderen betekent vooral leidinggeven aan jezelf
  • Bewust zijn van de effecten van de manier waarop je communiceert en omgaat met anderen 

Slide 3 - Slide

Slide 4 - Slide

Eigenschap 1
Wees proactief

Wees pro-actief

Slide 5 - Slide

Slide 6 - Video

Wees proactief
Proactiviteit gaat dus over:

  • het maken van keuzes
  • het nemen van verantwoordelijkheid
  • het bespreekbaar maken van dingen
  • zelf actie ondernemen

Slide 7 - Slide

Wees proactief
Al die dingen hebben alleen zin als je ze doet op het gebied waar je echt invloed op hebt. 

INVLOED: hier kan ik echt invloed op uitoefenen
BETROKKENHEID: hier heb ik mee te maken, maar kan ik geen invloed op uitoefenen. 

Slide 8 - Slide

Reactieve taal:
  • Ik kan er niets aan doen
  • Zo ben ik nu eenmaal
  • Dat is niet eerlijk
  • Ik zou dat nooit kunnen
  • Als de omstandigheden beter waren, zou ik slagen
  • Ik moet dit doen, ik heb geen keuze
  • Waarom overkomt mij dit altijd?
  • Ik had geen andere optie
Proactieve taal:
  • Ik bepaal zelf hoe ik hierop reageer
  • Ik kan leren hoe ik dit probleem oplossen
  • Hoe kan ik dit beter aanpakken?
  • Ik neem de verantwoordelijkheid voor mijn aandeel.
  • Laten we kijken wat we wél kunnen doe
  • Dit is een kans om te groeien.
  • Wat kan ik hiervan leren


Slide 9 - Slide

Slide 10 - Video

Werkblad
Open het Word document:  'Verpleegkundig leiderschap' en maak opdracht 1: 
  • Bedenk een situatie op school of tijdens je werk, waarin je met name een reactieve reactie gaf
  • Schrijf in het ene kolom je reactieve reactie ( cirkel van betrokkenheid) en in de andere hoe je op een proactieve manier kan reageren (cirkel van invloed) 

Slide 11 - Slide

Begin met het einde voor ogen

Slide 12 - Slide

Begin met het einde voor ogen

  • Beginnen met het einde voor ogen betekent beginnen met een duidelijk beeld van je einddoel
  • Je weet waar je heen gaat, je begrijpt beter waar je nu bent en welke stappen je kunt zetten in de juiste richting
  • Is gebaseerd op het principe dat alles twee maal wordt geschapen (eerst bedacht en daarna vorm gegeven)
  • Is gebaseerd op persoonlijk leiderschap (als we zelf goed weten wat willen geeft dit richting aan ons leven)  

Slide 13 - Slide

Slide 14 - Link

Werkblad
Maak opdracht 2: 

Stel je je pensioen voor, een collega gaat dan iets over jou zeggen. Wat zou je willen dat deze zegt? Wat was je voor een collega? Wat voor een bijdrage en prestatie zou je vermeld willen hebben? In welk opzicht hoop je dat je iets betekent hebt? 

Slide 15 - Slide

Vragen? 
Tijd om te werken aan eindopdracht 

Volgende week: Belangrijke zaken eerst en Denk win-win

Slide 16 - Slide