Coach + communicatie training les 6 AHM

Coach & communicatie training #6
Het gesprek, leerkaart & de Driehoek
1 / 18
next
Slide 1: Slide
KokMBOStudiejaar 3

This lesson contains 18 slides, with text slides.

Items in this lesson

Coach & communicatie training #6
Het gesprek, leerkaart & de Driehoek

Slide 1 - Slide

Vandaag
  • Terugblik coach & communicatie training sessie 5
  • Leerdoelen Activiteitenbegeleider                   
  • Coachgesprek oefenen met behulp van het coachformulier
  • Gedrag dramadriehoek + winnaarsdriehoek
  • Portfolio/ Planning
  • Opleverfase

Slide 2 - Slide

Slide 3 - Slide

Oefening 1. Voorbereiding coachgesprek 
Doel(en)                           leertaak/ aandachtspunt
Module, leertaak  & doel afgelopen week
Terugblik 
Wat is er gebeurd, Geleerd, Tip/top/ Behaald, heb je jezelf, genoeg, uitgedaagd?
Doel(en) 

Komende week
- Leerkaart    (SMART)
- Persoonlijk (SMART)
Aanpak
Hoe ga ik dit doen?
Wie/ wat heb ik nodig?
Wanneer ben ik tevreden?

Slide 4 - Slide

Leerdoelen komende periode
  • 2 leerdoelen die gekoppeld zijn aan de rol als activiteitenorganisator.

  • Bij de afronding van de activiteit kijk je terug op je gestelde leerdoelen en reflecteer je op het proces.

Slide 5 - Slide

Slide 6 - Slide

Het gesprek
  • 1 klassikaal coachgesprek (docent+student)

  • Daarna in tweetallen
  • 1 student = coach
  • 1 student = coachee
  • Vragen stellen m.b.v. de handout 
timer
20:00

Slide 7 - Slide

Slide 8 - Slide

Slide 9 - Slide

TA Dramadriehoek

  • Uitgangspunten
  • 4 manieren
  • 3 ego posities

Slide 10 - Slide

Dramadriehoek - TA

Slide 11 - Slide

Slide 12 - Slide

Check:
  • Hoe heb je rekening gehouden met de veiligheid (corona)?

  • Hoe zorg je dat het andere groepje de startplek vindt/weet?

Slide 13 - Slide

Prototypefase
VANDAAG:
  • Draaiboek
  • Samenvatting van de ontvangen feedback

NA DE VAKANTIE:
  • Kort verslag + 2 foto's (maandag)
  • Feedback ander groepje + foto's (generale repetitie)

Slide 14 - Slide

Opleverfase (portfolio)
  • Beoordeling docent
  • Reflectie op de 2 leerdoelen

Slide 15 - Slide

Feedback
Per persoon zet je jouw persoonlijke feedback op papier en geeft dit na de presentatie aan de groep die heeft gepresenteert.

Dus:
Ieder groepje vertrekt met een handjevol feedback!

Slide 16 - Slide

Feedback geven: 3 stappen
  1. Begin met een compliment (positieve feedback). Gebruik de IK-boodschap: 'ik zie dat... / ik hoor dat... / ik voel dat...'/ Ik merk............(Feiten)
  2. Zeg hoe het gedrag van de ander voor jou is. Vertel wat je, eventueel wilt/ kan veranderen. Doe dit met respect!
  3. Zoek samen een oplossing en sluit positief af.

Slide 17 - Slide

Slide 18 - Slide