Tessa is 18 jaar oud en begint net met haar eerste bijbaan als caissière bij een lokale supermarkt.
Ze verdient een bruto maandsalaris van €600.
Elke maand ziet ze echter dat er een deel van haar salaris wordt ingehouden voor sociale premies zoals pensioen en ziektewet (€150), evenals loonheffing (€120).
Wat is het nettosalaris? Heeft ze recht op zorgtoeslag om haar te helpen met haar zorgkosten.