Contract

CAO= Collectieve Arbeids Overeenkomst
1 / 25
next
Slide 1: Slide
BedrijfseconomieMBOStudiejaar 1

This lesson contains 25 slides, with text slides and 1 video.

time-iconLesson duration is: 90 min

Items in this lesson

CAO= Collectieve Arbeids Overeenkomst

Slide 1 - Slide

CAO= Collectieve Arbeids Overeenkomst
Schriftelijke overeenkomst waarin afspraken over arbeidsvoorwaarden zijn vastgelegd die overeen zijn gekomen tussen een of meer werkgevers of werkgeversorganisaties met een of meer werknemersorganisaties. In een cao staan afspraken over arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld:
werktijden, beloning (de salarisschalen),vakantiedagen,
pensioenregelingen, regels voor overwerken, regelingen voor ziekte en ongevallen, veiligheid van werknemers,
ontslagregelingen (bijvoorbeeld opzegtermijn);

Slide 2 - Slide

Werkgeversorganisaties
Als je een bedrijf in de bouw hebt, kan je je aansluiten bij een of meerdere werkgeversorganisaties. Zij behartigen de belangen van hun leden, delen relevante branche-informatie en bieden ondersteuning met kennis en trainingen. Daarnaast kan je als lid profiteren van collectieve voordelen.
Hiernaast zie je werkgeversorganisaties, iedere organisatie vertegenwoordigd een eigen branche.

Slide 3 - Slide

Werknemersorganisaties
Als werknemer sta je sterker in je schoenen als je aangesloten bent bij een organisatie. Samen krijg je nu eenmaal meer voor elkaar dan alleen. Een werknemersorganisatie of vakbond komt op voor de belangen van haar leden. Ze onderhandelt namens jou tijdens besprekingen over een nieuwe cao. Bijvoorbeeld over loon, werktijden, veiligheid en pensioen.
Christelijk Nationaal Vakverbond 
HZC Is er speciaal voor machinegebonden personeel en zzp’ers in de bouw

Slide 4 - Slide

Slide 5 - Video

Slide 6 - Link

Slide 7 - Slide

Slide 8 - Slide

Slide 9 - Slide

Slide 10 - Slide

Collectieve ArbeidsOvereenkomst

Onderscheid tussen:
  • Bouwplaatsmedewerkers
  • UTA-personeel (Uitvoerend Technisch Administratief)
  • Voor stagiairs een aparte stageregeling (ook in de cao opgenomen.
Collectief' betekent dat de afspraken gelden voor een hele sector of bedrijf.

Slide 11 - Slide

UTA-werknemer Uitvoerend Technisch Administratief.
Onderstaande functies vallen onder UTA
  • projectleider
  • werkvoorbereider
  • planner
  • calculator
  • uitvoerder
  • medewerker personeels­zaken
  • medewerker salarisadministratie
  • medewerker secretariaat

Slide 12 - Slide

Bouwplaatsmedewerkers

Onderstaande functies vallen onder bouwplaatspersoneel
  • Timmerman
  • Betonwerker
  • Dakdekker
  • Kraanbestuurder
  • Metselaar
  • Opperman
  • Tegelzetter
  • Elektromonteur
  • Schilder
  • Sloper


Slide 13 - Slide

BPV

Slide 14 - Slide

Slide 15 - Slide

Slide 16 - Slide

Slide 17 - Slide

CAO en arbeidsovereenkomst

Naast de cao kun je als werknemer persoonlijke afspraken met je werkgever maken. Die afspraken worden vastgelegd in een arbeidsovereenkomst en gelden alleen voor jou. Als afspraken uit de arbeidsovereenkomsten niet kloppen met afspraken uit de cao, dan geldt de cao.

Slide 18 - Slide

Wat is een arbeidsovereenkomst?
Een arbeidsovereenkomst, ook wel arbeidscontract genoemd, is een overeenkomst waarin werkgever en werknemer afspraken maken over de te verrichten werkzaamheden, ook wel primaire arbeidsvoorwaarden genoemd. 

Slide 19 - Slide

 Er is pas sprake van een arbeidsovereenkomst als deze de vier bovenstaande kenmerken heeft.

Slide 20 - Slide

Sociale zekerheden
Een arbeidsovereenkomst biedt zekerheid voor de werknemer. Een arbeidsovereenkomst brengt automatisch diverse rechten en plichten met zich mee die in de wet zijn vastgelegd. Bijvoorbeeld het recht op een uitkering mocht je ziek worden of werkeloos raken.

Slide 21 - Slide

Soorten arbeidsovereenkomsten
  • Contract voor onbepaalde tijd, vast contract
  • Contract voor bepaalde tijd, bijvoorbeeld jaarcontract
  • Oproepkracht met voorovereenkomst, Na drie tijdelijke contracten, of een aaneengesloten periode van drie jaar, is de werkgever verplicht om je een vast contract aan te bieden.
  • Nulurencontract, Alleen wanneer de werkgever je oproept en je aan die oproep gehoor geeft, krijg je salaris voor de gewerkte uren.
  • Min-max contract, Zowel het minimum als het maximum te werken uren zijn vastgelegd. Als je niet opgeroepen word wordt je toch uitbetaald.

Slide 22 - Slide

Een arbeidsovereenkomst is een persoonlijke overeenkomst tussen werkgever en werknemer 
Het vaak mogelijk om over de inhoud van je arbeidsvoorwaarden te onderhandelen. Dat kan gaan om:
  • De hoogte van het salaris, maar ook om andere onderwerpen. 
  • Denk hierbij aan secundaire arbeidsvoorwaarden als extra vakantiedagen, een leaseauto, scholing of een bonus

Slide 23 - Slide

Salaris
Hoeveel verdien je?

Slide 24 - Slide

CAO?? Zoek op: https://www.fnv.nl/getmedia/0477f2bb-04f6-4a98-b3cb-6e5f85d736fe/488-bouw-en-infra-cao-2024-interactief-v29022024.pdf?ext=.pdf
  • Wat betekent “collectief”?
  • Welke onderwerpen staan er in de COA Bouw en Infra?
  • Door wie is de inhoud opgesteld?
  • Wat is een UTA-medewerker?
  • Wat zegt de CAO m.b.t. overwerk?
  • Wat zijn normale werktijden?
  • BPV wat kun je vinden over CAO – Stageregeling Vergoeding
Lesopdracht zoek de 7 vragen op en beantwoord deze maximaal 20 minuten

Slide 25 - Slide