Hulpvragen bij Duurzame inzetbaarheid:
- Wat doe jij zelf om over 40 jaar nog steeds gezond/ fit en blij je werk uit te voeren? Welke factoren zorgen daarvoor?
- Wat doet je werkgever om het jou leuk te maken op het werk? Waar helpt hij/zij jou bij?
Krijg je zaken/ eten/ dingen betaald?
Is er een leuke werksfeer? Zijn er uitjes, vergaderingen, team meetingen?
Is er sprake van een veilige werksfeer? Voel jij je fijn op de werkplek en hoe komt dit?