R= relevant. Het doel moet relevant, actueel en ter zake doend zijn voor de persoon die het doel moet gaan bereiken.
U= understandable (begrijpelijk) Het doel moet goed te begrijpen zijn voor alle betrokkenen. Het doel moet in begrijpelijke taal beschreven staan.
M= measurable (meetbaar) Het doel moet meetbaar zijn. Hoelang wil je erover doen?
B= behavioral (gedrag).Een doel moet concreet waarneembaar zijn oftewel, het te bereiken doel moet goed te zien zijn.