Moeilijke gesprekken voeren expertles.

1 / 19
next
Slide 1: Slide
WelzijnMBOStudiejaar 4

This lesson contains 19 slides, with interactive quizzes, text slides and 1 video.

Items in this lesson

Slide 1 - Slide

Met wie vind je een gesprek voeren het meest lastig?
A
Verwanten
B
Clienten
C
Collega's
D
Andere professionals

Slide 2 - Quiz

Wat is het doel van een moeilijk gesprek?

Slide 3 - Mind map

MOEILIJKE ONDERWERPEN

Slide 4 - Mind map

Ik ga moeilijke gesprekken gemakkelijk aan
😒🙁😐🙂😃

Slide 5 - Poll

Dingen die je liever vermijdt

Slide 6 - Mind map

Wat je vaak ziet in moeilijke gesprekken:
  • sorry
  • uitzonderingen
  • alleen staan in je boodschap
  • iets anders zeggen dan dat je doet 

Slide 7 - Slide

Ja sorry
Maar...

Vervangen door:
Ik wil je nog eens uitleggen...
Om het toch maar duidelijk te maken...
Zodat we dezelfde taal spreken...
Wacht even, ik hoor dit maar ik bedoel dat.

Slide 8 - Slide

Uitzonderingen
Zijn ECHT uitzonderingen

Je kunt de ene situatie niet vergelijken met de andere. Je gesprekspartner kan dat ook niet.

Slide 9 - Slide

Back up
Als je met het team een lijn hebt bepaald is het makkelijker om die vast te houden.

Slide 10 - Slide

Verantwoordelijkheid nemen
Als jij degene bent die het gesprek voert...
OWN IT!

Slide 11 - Slide

Gesprekstechnieken?

Slide 12 - Mind map

To Do
  • Als het ernstig is of grote gevolgen heeft vertel dan van te voren waarover het gaat.
  • Geef de ander gelegenheid om voor te bereiden.
  • Kom snel ter zake, draai niet om de hete brei heen. Geen formaliteiten zoals koffie? hoe gaat het?
  • LSD Toon empathie, vraag door en waar mogelijk kun je dingen in een ander perspectief plaatsen 
  • Duidelijk zijn, is iets anders dan streng!

Slide 13 - Slide

Tips in gesprekstechnieken
  • Weet wat je wilt zeggen. Bereid je voor door voorbeelden te verzamelen, de regels er op na te slaan of door andere data te verzamelen. 
  •  Zorg dat het gesprek niet om jouw mening gaat. (ook niet om de mening van je gesprekspartner
  • Blijf in contact. Je hoeft nooit zo stellig te zijn dat er geen gesprek meer kan plaatsvinden.
  • Parafraseren en doorvragen is hier erg behulpzaam

Slide 14 - Slide

Slide 15 - Video

Waarom is het belangrijk dat je parafraseert en doorvraagt?
A
dan weet je zeker dat jij het gesnapt hebt
B
dan heeft de ander t gevoel dat je goed begrepen zijn
C
dan heb jij het volgens de regels gedaan
D
zo weet je dat er geen dingen onbesproken zijn gebleven

Slide 16 - Quiz

Eigen situatie

Slide 17 - Open question

Waarmee ga jij nu aan de slag?
A
De afspraken goed bespreken en draagvlak creëren
B
Voor mezelf voorbeelden en argumenten verzamelen
C
Oefenen in contact houden en parafraseren
D
Daadkracht oefenen, stoppen met uitzonderingen maken en vergelijken

Slide 18 - Quiz

Slide 19 - Slide