Interview en Vraagsoorten

• Nederlands
• MBO
• Studiejaar 1,2

Interview en vraagsoorten

Doelen in deze les

• Je weet wat een interview is.

• Je weet wat open en gesloten vragen zijn.
  
• Je kunt open en gesloten vragen stellen.
• Je kunt een interview voorbereiden.
  
• Je kunt uitleggen wat 'doorvragen' betekent.
• Je kunt een bijdrage leveren aan het afnemen en uitwerken van een interview, samen met je groep.
  

www.dumpert.nl

'INTERVIEW'
Waar denk jij aan?

Interview?

• Een interview kan op beeld (televisie) zijn, of geschreven. 

• Het doel is: iets te weten komen van de geïnterviewde.
  
• Het verschilt per nieuwssoort welke mensen interessant zijn om te interviewen.
  

In het landelijke nieuws komen bijvoorbeeld vaak interviews voor met belangrijke personen uit de politiek of de film- en muziekwereld.
In het regionale nieuws  zou je bijvoorbeeld een interview met de trainer van een grote voetbalploeg tegen kunnen komen en in het lokale nieuws  een interview  met de burgemeester.
Hyperlokaal kun je denken aan een interview met de directeur van jullie school.

Wat ging mis bij deze interviews?

Wat voor soort vragen ken je?

Soorten vragen

Er zijn twee soorten vragen: gesloten en open vragen.

1. Gesloten vragen kun je beantwoorden met een kort antwoord, zoals 'ja' of 'nee'.
2. Open vragen geven vaak een langer antwoord en werken daarom goed om een gesprek op gang te brengen.
   

Een voorbeeld van een gesloten vraag is: “Vind jij katten leuke dieren?”
In de journalistiek kom je vaak open vragen tegen, zoals: “Waarom vindt u dat mensen op de SP moeten stemmen?”

Waarom zouden journalisten vaker open vragen gebruiken dan gesloten vragen?

Open maken

Je kunt van gesloten vragen ook open vragen maken, kijk maar:

Gesloten vraag: 
Gaat het goed met u?

Open vraag:
Hoe gaat het met u?

Maak van de volgende vraag een open vraag:

Vind je de nieuwe iPhone mooi?

Maak van de volgende vraag een open vraag:

Hebben jullie gezien wat er gebeurd is?

Maak van de volgende vraag een open vraag:

Bent u blij met uw baan?

Doorvragen

• Na een antwoord kun je even nadenken en doorvragen.
• Dat betekent dat je met een nieuwe vraag ingaat op het antwoord van de geïnterviewde.
• Je vraagt door wanneer je het gevoel hebt dat de geïnterviewde nog niet voldoende antwoord heeft gegeven.
  

antwoord heeft gegeven.

Bijvoorbeeld:

Interviewer: “Vindt u uw werk als leraar leuk?”
Leraar: “Ja.”
Interviewer: “Wat vindt u er zo leuk aan?”
Leraar: “Ik vind het heel leuk om met kinderen te werken.”
Interviewer: “Wat vindt u daar leuk aan?”
Leraar: “Kinderen hebben zo’n frisse kijk op de wereld, daar word ik vrolijk van. Wij volwassenen zitten soms nog zo vastgeroest in onze eigen denkbeelden. Door te werken met kinderen kom ik daar een beetje los van.”

Doorvragen

• Je luistert actief.
• Je wilt nog meer over het onderwerp te weten komen.
• Doe je als je de vraag niet goed begrijpt. 
• Je stelt dan een: VERVOLGVRAAG

Vragen stellen

Als je niet een duidelijk antwoord krijgt kan je ook doorvragen. 

- Vragen om herhaling

- Vragen om een voorbeeld

- Vraag om meer uitleg 

Vervolgvraag

Een vraag die ingaat op een gegeven antwoord. 

Voorbeeld:

Wat bedoel je daar precies mee?

Kun je dat misschien uitleggen?

Oefenen: 

1. Stel een open vraag aan je klasgenoot over zijn hobby's. 

2. Deze geeft antwoord op je vraag. 

3. Vat het antwoord samen in eigen woorden.

3. Je stelt nu een vervolgvraag (doorvragen).

Wissel ook eens van rol. 

Hoe vond je het om deze vragen te stellen? 

Geef elkaar een top en een tip!

Hoe bereid je een interview voor?

• Maak voor jezelf een vragenlijst met de belangrijkste vragen.
• Durf ook van je vragenlijstje af te wijken: luister goed naar de geïnterviewde en vraag door wanneer dat nodig is.
• Schrijf in steekwoorden mee of neem het gesprek op met je mobiel.

Aan de slag

Wat is de juiste volgorde?

Stap 1

Stap 2

Stap 3

Ik bedenk welke vragen ik wil stellen

Ik bepaal het onderwerp van het interview

Ik bepaal de deelonderwerpen van het interview

Interview vragen maken 

In deze les gaan jullie interview vragen formuleren voor een kleine opdracht:  Interview je idool.

Bedenk wie je kan interviewen en wat je kunt vragen. 

(film, sport, influencer, zanger, danser etc.)

Zoek achtergrondinformatie op over deze persoon en dat zet je in word samen met de vragen die gaat je bedenken

Maak deze opdracht en stuur het naar mij op

Wat heb je geleerd in deze les?

Heb je nog tips voor de docent?

Lesdoel

Je weet wat er op het examen spreken van je wordt verwacht 

Wat ga je doen?

Maak een powerpoint voor je presentatie

OF

Schrijf in word jouw verhaal uit en verwerk er de punten uit het examenboekje 

lesdoel

Ik weet hoe een vacature is opgebouwd en kan aan de hand van vacature een analyse maken van mijn kwaliteiten en voorbeelden geven

1. Kies een vacature uit en zet het in de chat

2. Lees de hele vacature door

3. kijk naar de eisen die worden gesteld

4. zet in word een paar eisen waar jij aan voldoet en geef voorbeelden