Herhaling H4

Herhaling H4
Werk aan de winkel
1 / 15
next
Slide 1: Slide
EconomieMiddelbare schoolvmbo kLeerjaar 4

This lesson contains 15 slides, with text slides.

time-iconLesson duration is: 45 min

Items in this lesson

Herhaling H4
Werk aan de winkel

Slide 1 - Slide

Productiesectoren

Slide 2 - Slide

Arbeidsmotieven

Arbeidsmotieven = redenen om te werken


  • Geld verdienen
  • Nuttig of zinvol bezig zijn
  • Contacten met anderen
  • Regelmaat in je leven
  • Nieuwe dingen leren

Slide 3 - Slide

Arbeidsovereenkomst
  • Een arbeidsovereenkomst tussen werknemer en werkgever met daarin de arbeidsvoorwaarde.

Arbeidsvoorwaarden
  • loon 
  • arbeidstijd
  • reiskostenvergoeding
  • vakanties

Slide 4 - Slide

Eenmanszaak en ZZP'er
Allebei zelfstandig ondernemer.

Eenmanszaak -> mag mensen in dienst nemen
ZZP'er niet --> zelfstandig zonder personeel

Voordelen:
- Eigen tijd indelen

Nadelen: 
- Niet altijd zeker over je inkomen.

Slide 5 - Slide

Arbowet
In de Arbowet staan regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden

Slide 6 - Slide

Ontslagen, en dan??
  • Melden bij het UWV
  • geregistreerd werkloos (ingeschreven bij UWV)
  • UWV kijkt of je recht hebt op een uitkering
  • UWV helpt bij het zoeken naar een baan
  • Niet melden bij UWV
  • verborgen werkloos (niet ingeschreven bij UWV)

Slide 7 - Slide

Zwart werk
werknemers betalen geen belasting en sociale premies dit is strafbaar

Slide 8 - Slide

Arbeidsparticipatie = Arbeidsdeelname

Slide 9 - Slide

Algemene wet gelijke behandeling
In de Algemene Wet Gelijke Behandeling staat dat er geen onderscheid gemaakt mag worden op basis van bijvoorbeeld:
  1. Geslacht
  2. Afkomst
  3. Leeftijd

Slide 10 - Slide

Arbeidsjaren
1 arbeidsjaar = 1 voltijd baan
1 arbeidsjaar = 2 deeltijd banen

Met een arbeidsjaar kun je de werkgelegenheid meten

Slide 11 - Slide

Een tekort + overschot op de arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt is de vraag naar en het aanbod van arbeid bij elkaar. 
Voor sommige beroepen is er een tekort op de arbeidsmarkt.
Dat noem je een krappe arbeidsmarkt

Soms is het moeilijk om een geschikte baan te vinden
In zo’n situatie is er een overschot op de arbeidsmarkt.
Dat noemen we een ruime arbeidsmarkt.

Slide 12 - Slide

Conjuncturele werkloosheid

Slide 13 - Slide

Structurele werkloosheid
Structurele werkloosheid is het gevolg van veranderingen in de aanbodkant van de economie,

bijvoorbeeld:
  • bedrijven maken verouderde producten niet langer
  • robots nemen mensenwerk over
  • bedrijven gaan in lagelonenlanden produceren
  • mensen hebben niet de juiste opleiding voor de vacatures


Structurele werkloosheid is meestal blijvend.





Slide 14 - Slide

Naast conjuncturele en structurele werkloosheid kennen we ook nog: 
    Seizoenswerkloosheid   
    Regionale werkloosheid 
    Frictiewerkloosheid: 
    kortdurend (na school of 'between jobs')

Slide 15 - Slide