Keuzedeel -lesweek 11 - week van 16 november

Lesweek 11: week van 16 november
Docent: M. Eshuis 
1 / 16
next
Slide 1: Slide
WelzijnMBOStudiejaar 3

This lesson contains 16 slides, with text slides.

Items in this lesson

Lesweek 11: week van 16 november
Docent: M. Eshuis 

Slide 1 - Slide

Programma vandaag:

Algemeen deel 11.00-11.45u
  • Welkom, AWR 
  • Vragen? 
  • Lesdoelen en belangrijke data 

  • Zelfstandig aan de slag - Wijkgericht 


  • Let op! In december komt er voor NAH een gastspreker online! 
     

Slide 2 - Slide

Belangrijke mededelingen: 
- Jullie hebben i.p.v. 3 lesuren, 2 lesuren op jullie rooster.
- Één lesuur is verwerkt in jullie zelfstandig werk uren. 


- Let op ik verwacht dat jullie 06 november 2020 de stukken van jullie portfolio tot nu toe inleveren. Ik kijk dan alvast het eerste deel. 
Hoe lever je dit in? Via teams-opdracht-portfolio keuzedeel w1-9. 




Slide 3 - Slide

Lesdoelen van vandaag: 
Voor alle studenten: 
  • Aan het einde van de les heb je minimaal 1 opdracht uit de reader verder uitgewerkt. 


Voor keuzedeel Wijkgericht- Aan het einde van de les... 
  • De student kan uitleggen wat outreachend werken is en wat bemoeizorg betekent 
  • De student kan uitleggen wat de  prestatie benadering is.
  • De student kan uitleggen wat eenzaamheid is.

Slide 4 - Slide

Bemoeizorg 
Dit is een vorm van sociaal-psychiatrische hulpverlening die zich richt op mensen die niet naar de zorg komen.



Mensen die in omstandigheden leven maar de stap naar de reguliere hulpverlening nog niet kunnen, of niet meer willen maken.

Bemoeizorg is gericht op het werken naar de zorg toe.

Slide 5 - Slide

Slide 6 - Slide

Stap 1: Bemoeizorg wachten niet maar zoeken mensen op. Mensen willen of kunnen niet de stap naar de zorg zetten. De zorgmelding kan worden gedaan door familie, vrienden, wijkagent of woningbouw vereniging.

Stap 2: Stap één en stap twee zijn soms niet goed van elkaar te onderscheiden. Stap 2 is anders dan de eerste. De tweede stap gaat verder dan alleen het algemene praatje. Je kunt ervoor kiezen of je je al als hulpverlener aanbiedt maar de meesten zijn hierin voorzichtig.

Stap 3: Doel van deze stap is om een duidelijke hulpvraag van de cliënt te formuleren. De bemoeizorger treedt op als een onderhandelaar voor de cliënt waarbij kleine en eenvoudige 'successen' worden behaald. Het betrekken en versterken van het sociale netwerk is hierbij ook belangrijk.

Stap 1: Bemoeizorg wachten niet maar zoeken mensen op. Mensen willen of kunnen niet de stap naar de zorg zetten. De zorgmelding kan worden gedaan door familie, vrienden, wijkagent of woningbouw vereniging.


Stap 2: Stap één en stap twee zijn soms niet goed van elkaar te onderscheiden. Stap 2 is anders dan de eerste. De tweede stap gaat verder dan alleen het algemene praatje. Je kunt ervoor kiezen of je je al als hulpverlener aanbiedt maar de meesten zijn hierin voorzichtig.


Stap 3: Doel van deze stap is om een duidelijke hulpvraag van de cliënt te formuleren. De bemoeizorger treedt op als een onderhandelaar voor de cliënt waarbij kleine en eenvoudige 'successen' worden behaald. Het betrekken en versterken van het sociale netwerk is hierbij ook belangrijk.

Bemoeizorg- Stappen 

Slide 7 - Slide

Stap 1: Bemoeizorg wachten niet maar zoeken mensen op. Mensen willen of kunnen niet de stap naar de zorg zetten. De zorgmelding kan worden gedaan door familie, vrienden, wijkagent of woningbouw vereniging.

Stap 2: Stap één en stap twee zijn soms niet goed van elkaar te onderscheiden. Stap 2 is anders dan de eerste. De tweede stap gaat verder dan alleen het algemene praatje. Je kunt ervoor kiezen of je je al als hulpverlener aanbiedt maar de meesten zijn hierin voorzichtig.

Stap 3: Doel van deze stap is om een duidelijke hulpvraag van de cliënt te formuleren. De bemoeizorger treedt op als een onderhandelaar voor de cliënt waarbij kleine en eenvoudige 'successen' worden behaald. Het betrekken en versterken van het sociale netwerk is hierbij ook belangrijk.

Stap 4: Als de bemoeizorger iets heeft kunnen regelen ziet de cliënt hem als iemand waar hij wat aan heeft. De bemoeizorger probeert eenmalige contacten om te zetten in wekelijkse bezoeken. structureel contact met cliënt (contact trouw). Investeer in de relatie en probeer inzicht in netwerk te krijgen van de cliënt. Gebruik kleine doelen om meerdere succes momenten te creëren.

Stap 5: Als de relatie stabiel is dan werken beide systematisch naar oplossingen. Aan de hand van een prioriteitenlijst kan men stap voor stap de belangrijkste zaken aanpakken. De bemoeizorger zoekt steeds naar een manier dat cliënt zelf de problemen aan kan pakken. Betrek hierbij zoveel mogelijk het sociale netwerk als blijkt dat cliënt niet in staat is om het zelf te doen en werk planmatig.

Bemoeizorg- Stappen 

Slide 8 - Slide

Stap 1: Bemoeizorg wachten niet maar zoeken mensen op. Mensen willen of kunnen niet de stap naar de zorg zetten. De zorgmelding kan worden gedaan door familie, vrienden, wijkagent of woningbouw vereniging.

Stap 2: Stap één en stap twee zijn soms niet goed van elkaar te onderscheiden. Stap 2 is anders dan de eerste. De tweede stap gaat verder dan alleen het algemene praatje. Je kunt ervoor kiezen of je je al als hulpverlener aanbiedt maar de meesten zijn hierin voorzichtig.

Stap 3: Doel van deze stap is om een duidelijke hulpvraag van de cliënt te formuleren. De bemoeizorger treedt op als een onderhandelaar voor de cliënt waarbij kleine en eenvoudige 'successen' worden behaald. Het betrekken en versterken van het sociale netwerk is hierbij ook belangrijk.

Stap 6: Deze stap gaat de bemoeizorger na welke doelen behaald en welke problemen opgelost zijn. Ook wordt gekeken of het contact afgesloten kan worden. in de meeste gevallen heeft de doelgroep levenslange bemoeizorg nodig. Het evalueren hoeft niet per definitie tijdens stap zes. Het kan zijn dat je na een jaar nog niet verder bent gekomen dan stap vier. Ook dan is het goed om te evalueren.

Stap 7: De zevende stap is het ultieme doel en kan worden afgesloten wanneer de situatie stabiel is. De bemoeizorger heeft ervoor gezorgd dat de cliënt eventueel een warme overdracht heeft gekregen naar een collega of andere instelling.
  • Betrek de opvolger geleidelijk in het contact
  • zorg elk contact voor positieve sfeer
  • laat opvolger eerst een taak overnemen en dan pas de emotionele relatie
  • onderneem samen met de opvolger en cliënt activiteiten
  • laat opvolger taken doen waarmee hij kleine successen boekt
  • benoem het einde van de bemoeizorg
  • neem cliënt terug als de overdracht niet lukt
  • houd de deur op een kier

Slide 9 - Slide

Presentie benadering
Letterlijk betekent het woord presentie: aanwezigheid.
Present zijn is: er zijn.

Wie bij iemand present is, is er ook echt.

De presentiebenadering houdt zich bezig met de vragen: ‘Wat is goede zorg en wat doet een goede zorgverlener?

Om deze vragen te beantwoorden is er gekeken wat zorgontvangers zelf als goede zorg ervaren.

Slide 10 - Slide

Presentie benadering
De volgende antwoorden kwamen naar voren:
  • Gezien worden en serieus genomen worden
  • Niet in de steek gelaten worden
  • Hulp krijgen van iemand die voelt als een familie lid of vriend

Slide 11 - Slide

Wat houdt presentiebenadering in? 
  • Belangrijk is het aansluiten bij wie de ander is. Met zijn of haar beginsituatie, en daar je zorg op afstemmen.
  • Houd in de gaten dat wat goed is voor de één, niet altijd goed is voor de ander.
  • Naast lichamelijke hulp is erkenning, waardering, gezien en gehoord worden erg belangrijk.
  • Er zijn voor de cliënt. Ook als er even geen problemen of oplossingen zijn. Samen dagelijkste activiteiten ondernemen. Bv samen boodschappen doen. Hierdoor leer je de ander ook kennen.

Slide 12 - Slide

Presentiebenadering -draait om....
  • liefdevolle aandacht voor wat mensen eigenlijk vragen, voor wat echt belangrijk is voor hen.
  • Het gaat om erkenning van hun waardigheid als mens; om een menslievende bejegening die onvoorwaardelijk is.
  • De presentiebenadering is relatiegericht en niet altijd gericht op verandering. Door de relatie aan te gaan, ontstaat er vanzelf ruimte voor verandering of ontwikkeling.

Slide 13 - Slide

Eenzaamheid : 
Bekijk de video:


Vragen: 
Herken je iets uit het filmpje?
Wat doe jij aan vereenzaming?
Weet je iemand in je buurt dit eenzaam is?

Slide 14 - Slide

Eenzaamheid : 
Eenzaamheid is je niet verbonden voelen. Je ervaart een gemis aan een hechte, emotionele band met anderen. Of je hebt minder contact met andere mensen dan je wenst. Eenzaamheid gaat gepaard met kenmerken als negatieve gevoelens van leegte, verdriet, angst en zinloosheid en met lichamelijke of psychische klachten.

Slide 15 - Slide

Lesdoelen van vandaag- check met elkaar : 
Voor alle studenten: 
  • Aan het einde van de les heb je minimaal 1 opdracht uit de reader verder uitgewerkt. 


Voor keuzedeel Wijkgericht- Aan het einde van de les... 
  • De student kan uitleggen wat outreachend werken is en wat bemoeizorg betekent 
  • De student kan uitleggen wat de  prestatie benadering is.
  • De student kan uitleggen wat eenzaamheid is.

Slide 16 - Slide