Mentorles 8 juni 2022 - fixed & growth mindset

Mentorles 24 mei
Nodig: telefoon en schrift
1 / 13
next
Slide 1: Slide
MentorlesMiddelbare schoolvwoLeerjaar 2

This lesson contains 13 slides, with interactive quizzes, text slides and 1 video.

time-iconLesson duration is: 45 min

Items in this lesson

Mentorles 24 mei
Nodig: telefoon en schrift

Slide 1 - Slide

This item has no instructions


  • Wat hebben we vorige les gedaan?
  • HW bespreking
  • nieuw onderwerp: positieve affirmaties
  • Extra tijd? De ideale docent
Les plan

Slide 2 - Slide

This item has no instructions

Slide 3 - Video

This item has no instructions

Slide 4 - Slide

This item has no instructions


Goed voor mezelf
Waarom is het belangrijk een growth mindset te (gaan) hebben ?

Slide 5 - Open question

This item has no instructions

Interview je partner en schrijf zijn/haar antwoorden op in jouw schrift. Wissel na een aantal minuten om en draai de rollen om.
Hoe reageer je op uitdagingen of obstakels?
Hoe ga je om met kritiek of feedback?
Denk je dat intelligentie en talent vaststaan of dat ze kunnen worden ontwikkeld?
Welke soorten doelen stel je voor jezelf?
Hoe ga je om met het succes van anderen?

Opdracht: groeipijn of groeifijn ?
timer
5:00

Slide 6 - Slide

Leefstijl - Klas 2 - THema 4 "Goed voor mezelf" - Les 1 "Groeien geeft vertrouwen"
p.197
Reflectie
  • Wat maakt het lastig een eerlijk antwoord te geven?
  • Wanneer is het makkelijk een eerlijk antwoord te geven?
  • Wat kwam er naar voren in jullie onderlinge overleg?
  • Welke verschillen/overeenkomsten waren er?
  • Hoe kun je meer zelfvertrouwen krijgen van het leren van
     nieuwe dingen?

Opdracht: groeipijn of groeifijn ?
timer
10:00

Slide 7 - Slide

Leefstijl - Klas 2 - THema 4 "Goed voor mezelf" - Les 1 "Groeien geeft vertrouwen"
p.197
Bekijk de vragen opnieuw en kies (alleen) wat de scoore per vraag is.
1 - past helemaal bij 'fixed mindset'
10 - past helemaal bij 'growth mindset'

Let op:
  • Individueel invullen
  • Vul eerlijk in
  • Bedenk voorbeelden die laten zien dat je van fixed > growth mindset kunt veranderen.
  • Groepsgenoten ook klaar? Bespreek fluisterend de uitkomsten.

Opdracht: groeipijn of groeifijn ?
timer
5:00

Slide 8 - Slide

Leefstijl - Klas 2 - THema 4 "Goed voor mezelf" - Les 1 "Groeien geeft vertrouwen"
p.197

  1. Hoe reageer je op uitdagingen of obstakels?
  2. Hoe ga je om met kritiek of feedback?
  3. Denk je dat intelligentie en talent vaststaan of dat ze kunnen worden ontwikkeld?
  4. Welke soorten doelen stel je voor jezelf?
  5. Hoe ga je om met het succes van anderen?

Opdracht: groeipijn of groeifijn ?
timer
5:00

Slide 9 - Slide

Leefstijl - Klas 2 - THema 4 "Goed voor mezelf" - Les 1 "Groeien geeft vertrouwen"
p.197

Goed voor mezelf
Hoe kun je een growth mindset stimuleren ?

Slide 10 - Open question

This item has no instructions

Presenteer jullie ideale docent en benoem:
  1. In hoeverre past de tekening bij de werkelijkheid hier op school?
  2. Welke eigenschappen lijken in alle/veel tekeningen voor te komen?
  3. Welke behoefte hebben jullie dus als leerlingen?
  4. Hoe kan een docent jullie motiveren om nieuwe dingen te leren?
  5. Wat doe ik als docent al goed volgens jullie?
  6. Wat zou mij een betere docent maken?
  7. Wat motiveert jou om nieuwe dingen te leren?
Extra: de ideale docent
timer
10:00

Slide 11 - Slide

Leefstijl - Klas 2 - THema 4 "Goed voor mezelf" - Les 1 "Groeien geeft vertrouwen"
p.196
Vraag- / opmerkingenmuurtje
Vragen / opmerkingen?

Slide 12 - Open question

This item has no instructions

Tips! Voor zelfwaardering
  1. Stop met vergelijken. Je bent wie je bent, dat is goed.
  2. Stop met negatieve opmerkingen over jezelf te maken. 
  3. Geef jezelf vaker een compliment.
  4. Krijg je een compliment? Accepteer hem, en zeg dankjewel!
  5. Zoek contact met positieve mensen.
  6. Gebruik positieve affirmaties: Ik kan het! Ik ben een topper!
  7. Maak een Ta-da lijst van deze maand: waar ben je trots op?
  8. Laat niets afhangen van een ander, neem het heft in eigen handen. 

Slide 13 - Slide

This item has no instructions