= een communicatiemodel welke gaat over de werking van gedrag (interactie)
Amerikaanse psycholoog Leary (1956)
1 / 13
next
Slide 1: Slide
BurgerschapCommunicatieMBOStudiejaar 2
This lesson contains 13 slides, with interactive quiz, text slides and 1 video.
Items in this lesson
Roos van Leary
= een communicatiemodel welke gaat over de werking van gedrag (interactie)
Amerikaanse psycholoog Leary (1956)
Slide 1 - Slide
Slide 2 - Slide
Slide 3 - Slide
Slide 4 - Video
Slide 5 - Slide
Wat betekent dit?
• Als mensen samen-gedrag vertonen, dan roepen ze samen-gedrag op
• Als mensen tegen-gedrag vertonen, dan roepen ze tegen-gedrag op
• Als mensen boven-gedrag vertonen, dan roepen ze onder-gedrag op
• Als mensen onder-gedrag vertonen, dan roepen ze boven-gedrag op
Je kunt dus het gedrag van de ander gaan analyseren.
& Kijken hoe jij jouw gedrag bewust inzet om een gewenste reactie bij de andere persoon te krijgen.
Slide 6 - Slide
Doe de test
-Je kunt bepalen welke gedrag het meest op jou van toepassing is en welk gedrag je daarmee oproept bij een ander.
-Kies in de test een van de twee gedragingen. Bedenk hoe jij jezelf, ten opzichte van anderen vaak opstelt. Denk hierbij aan vrienden, collega's, leerlingen etc. Geef per keer aan welke gedraging het meest op je van toepassing is.
Slide 7 - Slide
www.123test.nl
Slide 8 - Link
Wat kwam er bij jou uit de test?
Dominant
Defensief
Leiding nemend
Aanpassend
Slide 9 - Poll
Wat betekent dit?
Dominant: sturend, zal vooral uitgaan van eigen belang (boven, tegen)
Defensief: werkt naar verhouding minder mee aan een oplossing (onder, tegen)
Leiding nemend: initiatiefrijk, op zoek naar oplossingen (boven, samen)
Aanpassend: zal zich naar verhouding gemakkelijk schikken (onder, samen)
Slide 10 - Slide
Welke gedrag roep jij op?
Als mensen samen-gedrag vertonen, dan roepen ze samen-gedrag op
Als mensen tegen-gedrag vertonen, dan roepen ze tegen-gedrag op
Als mensen boven-gedrag vertonen, dan roepen ze onder-gedrag op
Als mensen onder-gedrag vertonen, dan roepen ze boven-gedrag op
Slide 11 - Slide
samenwerken in je groepje
1. Klopt de uitslag bij de ander?
2. Waarin verschillen jullie?
3. Waarin komen jullie overeen?
4. Welke gedragingen van de ander zou jij over kunnen nemen?
Slide 12 - Slide
samenwerken met je collega's
1.Bedenk met welke collega's je het beste kunt samenwerken
2.Bedenk welke samenwerkingsstijl deze collega's kunnen hebben
3. Klopt het dat onder gedrag boven gedrag oproept?
4. Klopt het dat samen gedrag en tegen gedrag elkaar oproepen?
