5.1

Welkom 3 mavo
5.1 Wat levert werk op?
Economie
Pincode
1 / 14
next
Slide 1: Slide
EconomieMiddelbare schoolmavoLeerjaar 4

This lesson contains 14 slides, with text slides.

time-iconLesson duration is: 60 min

Items in this lesson

Welkom 3 mavo
5.1 Wat levert werk op?
Economie
Pincode

Slide 1 - Slide

programma
- Welkom
- Opener
- Leerdoelen
- Theorie
- Aan de slag

Slide 2 - Slide

Opener
Wie heeft er een bijbaan?!

Slide 3 - Slide

Leerdoelen
In deze presentatie leer je
  • wat voor redenen je kunt hebben om te werken
  • waarvan de hoogte van je loon afhankelijk is
  • hoe je je nettoloon kunt berekenen
  • wat het verschil is tussen wit, grijs en zwart werk
  • wat je minstens moet verdienen en hoe je dat omrekent voor een deeltijdbaan

Slide 4 - Slide

Arbeidsmotieven
Redenen om te werken noem je arbeidsmotieven

- Geld verdienen
- Nuttig en zinvol bezig zijn
- Contact met andere mensen hebben
- Regelmaat in je leven hebben
- Nieuwe dingen leren

Slide 5 - Slide

geschoold of ongeschoold?
Voor geschoold werk: heb je een beroepsopleiding nodig.
Docent, kapper, ICT'er, Bankier

Voor ongeschoold werk: heb je geen beroepsopleiding nodig.
Schoonmaker, vakkenvuller, krantenbezorger


Slide 6 - Slide

Heldere afspraken
In een arbeidsovereenkomst staan afspraken over:
  • het werk dat je doet
  • het aantal uren dat je werkt
  • je loon

De meeste afspraken komen uit de cao (collectieve arbeidsovereenkomst).
  • Hierin staan de arbeidsvoorwaarden voor een bedrijfstak.
  • Cao-afspraken worden gemaakt door vakbonden en organisaties van werkgevers.


Slide 7 - Slide

Loon
In je arbeidsovereenkomst staat je brutoloon.
Daarop houdt je werkgever loonbelasting en sociale premies in.
Wat overblijft is je nettoloon. Dat krijg je op je rekening.

Brutoloon - (Loonbelasting+ sociale premies) = Nettoloon

Slide 8 - Slide

Wit, grijs en zwart
Wit werk
Betaald werk waarover je loonbelasting en sociale premies betaalt.
Grijs werk
Onbetaald werk zoals vrijwilligerswerk.

Zwart werk
Betaald werk waarover je geen belasting of sociale premies betaalt.
Zwart werk is strafbaar.



Slide 9 - Slide

Tijdelijk of vast
Een arbeidsovereenkomst kan tijdelijk zijn of vast:

Tijdelijke baan                                                                                   Vaste baan
Voor bepaalde tijd tot 
een afgesproken einddatum

Je begint met tijdelijk, later kan je vaste baan krijgen
- Inzet en genoeg werk

Voor onbepaalde tijd zonder einddatum

Slide 10 - Slide

Wat moet je minstens verdienen
Wettelijke afspraak gemaakt voor het minimumloon
Brutoloon dat een werknemer >21 jaar minstens moet verdienen.

Tussen de 15 en 20 jaar heb je recht op minimumjeugdloon 

Slide 11 - Slide

Slide 12 - Slide

Aan de slag
Ga aan de slag met de opdrachten van 5.1
Zelfstandig in je boek
Hulp? Ik loop rond, check de tekst bronnen
Klaar? herhalingsopdrachten van 5.1
Laatste 5 minuten afsluiter

Slide 13 - Slide

Afsluiter
- welke arbeidsmotieven heb je om te werken?
- Waarvan is je loon afhankelijk?
- Hoe bereken je Nettoloon
- Wat is het verschil tussen Grijs en Zwart werken

Slide 14 - Slide