Roos van Leary en quizz groepsdynamica

• Verpleging en verzorging
• MBO
• Studiejaar 3

Welkom

Wat is een voorbeeld van een informele groep?

1. een groep collega's
2. een Vriendinnen groep
3. een bewonersvereniging
4. een sportclub

Wat is een formele rol?

1. een rol die iemand heeft bij een belangrijke gelegenheid
2. Een afgesproken rol
3. Een rol die iemand in een groep heeft

Hoe noem je het als iemand onzeker is over hoe hij een rol moet uitvoeren?

1. Rolspanning
2. Disfunctionele rol
3. Rolconflict

Betty draait thuis altijd harde muziek met het raam open. Zij wordt hier door de buurt op aangekeken/aangesproken Dit noem je?

1. Sociale maatregelen
2. Sociale controle
3. Informele rol

Roos van Leary

'' Aan het einde van de les heb je kennis gemaakt met de Roos van Leary & kan je gedrag van iemand plaatsen in de Roos ''

Roos van Leary

= een communicatiemodel welke gaat over de werking van gedrag (interactie)

• Amerikaanse psycholoog Leary (1956)

Gedrag herkennen

1.  Laat anderen liever besluiten nemen

2. Iemand die plezier heeft om voor anderen te zorgen. 

3. Iemand die klagerig en koppig gedrag laat zien

Roos van Leary

= communicatiemodel gedrag

interactie 

- Gedrag roept gedrag op &

- Gedrag bewust inzetten

Wat betekent dit?

• Als mensen samen-gedrag vertonen, dan roepen ze samen-gedrag op

• Als mensen tegen-gedrag vertonen, dan roepen ze tegen-gedrag op

• Als mensen boven-gedrag vertonen, dan roepen ze onder-gedrag op

• Als mensen onder-gedrag vertonen, dan roepen ze boven-gedrag op

Je kunt dus het gedrag van de ander gaan analyseren. 

 &  Kijken hoe jij jouw gedrag bewust inzet om een gewenste reactie bij de andere persoon te krijgen. 

Gedrag

JIJ 

Boven

Onder

Samen

Tegen

Gedrag

DE ANDER

 

Onder

 Boven

 Samen

 Tegen

Maar hoe?

Voorbeeld

1. Je collega is heel erg passief.

2. Je collega is erg kritisch, fel en onvriendelijk.

Verandering gedrag

 - Gedrag doorbreken door het gedrag te vertonen wat naast het gedrag van de ander zit in het model. 

-Nieuw gedrag voor de ander kiezen en dit motiveren door zelf het tegenovergestelde gedrag te vertonen. Dus als je leidend gedrag wilt zien ga je zelf volgend gedrag vertonen

iemand zoekt in een dialoog steeds het conflict dit past in De Roos bij:

1. leidend gedrag
2. aanvallend gedrag
3. defensief/verdedigend gedrag

een student vraagt vaak om hulp tijdens de les, dit is in De Roos;

1. rechtsonder
2. linksonder
3. rechtsboven

wat past niet bij concurrerend gedrag?

1. Opscheppen
2. klagen
3. bevelen uitdelen
4. arrogantie tonen

uitgebreider uitleg Roos (arts) 

https://www.youtube.com/watch?v=QeV5I3wagiI

Einde 

Doel: Aan het einde van de les heb je kennis gemaakt met de Roos van Leary & kan je gedrag van iemand plaatsen in de Roos