Les 2 ED2.1 en 2.2

Burgerschap

Economische Dimensie
1 / 25
suivant
Slide 1: Diapositive
BurgerschapMBOStudiejaar 1

Cette leçon contient 25 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 2 vidéos.

time-iconLa durée de la leçon est: 60 min

Éléments de cette leçon

Burgerschap

Economische Dimensie

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Planning
Actualiteit (10 min.)
Herhaling: Theorie: het nut van werken (video) (5 min.)
Theorie: Werknemer zijn: een afspraak (10 min.)
Zelfstandig aan de slag (15 min.)

Vooruitblik: Sociale zekerheid (paragraaf 2) (15 min.)
Afsluiting (5 min.)

Slide 2 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Leerdoelen

Economische dimensie - 2.1 Werk en inkomen
In deze les denk je  na over het nut van werken: wat zijn de voordelen ervan voor jezelf en de maatschappij? Je verdiept je in de verhouding werknemer / werkgever, arbeidsvoorwaarden en de rol van de vakbonden

Je kent de volgende begrippen: 
piramide van Maslow, werknemer, werkgever, arbeidscontract, arbeidsvoorwaarden, vakbond, cao

Slide 3 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Waarom werken we?




KIJKVRAAG:
Waarom wil Anna werken?

Slide 4 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 5 - Vidéo

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 6 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Om over na te denken ...

Niet alleen jij hebt er belang bij om te werken; ook het bedrijf of de organisatie heeft er belang bij.
En: werk is belangrijk voor de samenleving als geheel!

Vraag: waarom?


Slide 7 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Belangen
De afspraak: de werknemer levert arbeid aan de werkgever in ruil voor loon.
Beiden hebben rechten en plichten.
De afspraken staan in je contract of cao.

Slide 8 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions



"Omdat de werkgevers in het streekvervoer niet verder willen praten over een nieuwe cao, leggen medewerkers vanaf deze week elke week meerdere dagen per week het werk neer. Deze week gaat het om woensdag 22 en vrijdag 24 februari."
Bron: NOS
Herken jij het nieuws? Had je er last van?

Werkgevers streekvervoer willen niet praten, komende tijd meerdere stakingen

Slide 9 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Acties gaan door

Vakbonden FNV en CNV gaven namens hun leden de werkgevers in het streekvervoer tot 20 februari om tot een nieuwe cao te komen. Nu dat niet lukte, volgen er nieuwe acties.

De medewerkers willen een nieuwe cao met een loon dat meestijgt met de inflatie en maatregelen om de hoge werkdruk te verlagen. Door personeelstekort is de werkdruk torenhoog. Een op de vijf chauffeurs is ziek en dat zorgt voor nog meer werkdruk. Om die te verlagen moeten de rijtijden minder krap worden en moet er regelmaat in de roosters komen. 

Opdracht: Bespreek de rode woorden met je klasgenoot naast je. 
Weten jullie wat ze betekenen? 



timer
4:00

Slide 10 - Diapositive

Staking: Een (werk)staking is het tijdelijk stoppen met het leveren van arbeid om een sociaal-politiek doel te bewerkstelligen. De staking is een vorm van protest om kracht bij te zetten aan de wensen van de werknemers.
CAO: collectieve arbeidsovereenkomst. Nut: alle werknemers gelijke behandeling, niet apart onderhandelen.
Vakbonden: Werknemersorganisatie. Samen sta je sterk!
Werkdruk: We spreken van werkdruk wanneer de balans tussen de werkbelasting en de belastbaarheid van de werknemer is verstoord. Een te hoge werkdruk kan werkstress veroorzaken, wat vervolgens kan leiden tot ziekteverzuim en langdurig uitvallen door het krijgen van een burn-out
Inflatie: prijsstijging. Hoge inflatie is een grote prijsstijging van een dienst/product ten opzichte van bijv. jaar eerder. Actueel: gas, brood, etc.

Begrippen 
Vakbonden: vereniging van werknemers in een bepaalde branch, die opkomt voor de belangen van haar leden
CAO: overeenkomst met afspraken tussen werknemers en werkgevers in een bepaalde bedrijfstak / centrale arbeids overeenkomst
Inflatie: ('opblazen') een stijging van het algemene prijspeil in een economie
Werkdruk: wanneer de balans tussen de werkbelasting en de belastbaarheid van de werknemer is verstoord

Slide 11 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

FNV: "We zijn een jaar nog nooit begonnen met zoveel stakingen en acties. Dat zegt iets over de nood en de vastbeslotenheid van onze leden."





Vraag: Kun je de 'nood' van de werknemers omschrijven?

Slide 12 - Diapositive

Inflatie: mensen maken hogere kosten en willen daarom dat het loon ook hoger wordt.
Ander algemeen kenmerk wat geldt voor meerdere branches: personeelstekort. Daardoor is de werkdruk hoog. En mensen trekken dat niet meer, willen dat niet meer. En: we kunnen wat meer vragen want mijn werkgever gaat toch niet zomaar iemand anders vinden om mijn werk te doen...

Slide 13 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 14 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 15 - Diapositive

https://nos.nl/liveblog/2491134-eerste-dag-debat-prinsjesdagplannen-voorbij-den-haan-opgelucht-om-vertrek-uit-den-haag 
De vraag is altijd...
... waaraan geven we het geld uit?
- verschillende politieke visies
... en waar komt dat geld vandaan?
- bezuinigen elders of overheidsinkomsten verhogen?
- hoe en waar dan?

Slide 16 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!
Vul het werkblad in.
We bespreken jouw keuze klassikaal.


timer
5:00

Slide 17 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!
Maak de kennisvragen van paragraaf 1 en 2!

Als je 100% gemaakt hebt, krijg je in Learnbeat de mogelijkheid om jezelf na te kijken.
Zorg ervoor dat je uiteindelijk een score hebt van minimaal 80% goed; verbeter jezelf indien nodig.
We bespreken enkele vragen klassikaal.
timer
10:00

Slide 18 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Klassikaal
Wat staat er op jouw kaartje?
Wie zijn de pechvogels?
Wat overkomt de pechvogels?
Hoe lossen jullie dit probleem met de klas op?
Wat zijn de gevolgen?
Waar gaat dit over?

Slide 19 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Met elkaar verbonden
Solidariteit: het idee dat je als mens verbonden bent met andere mensen en verantwoordelijk bent voor elkaar.
Vandaag ben ik ziek en heb ik jouw hulp nodig, morgen is het misschien andersom.

Verzorgingsstaat: een land waar de overheid primair verantwoordelijk is voor het welzijn van de burgers (onderwijs, zorg, huisvesting, sociale zekerheid).
De overheid heeft solidariteit wettelijk vastgelegd en de uitvoering ervan georganiseerd. Daarvoor betaal je dus premies en belasting.

Volgende les meer over de verzorgingsstaat, solidariteit en sociale zekerheid!


Slide 20 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 21 - Vidéo

Cet élément n'a pas d'instructions

Slide 22 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan de slag!

1. Maak alle kennisvragen van paragraaf 2 De Overheid en het sociale vangnet. 
2. Maak daarna opdracht #04 en #06.
Je mag samenwerken of overleggen.
We bespreken het gemaakte werk klassikaal.
timer
10:00

Slide 23 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Noem een onderwerp uit deze les dat over drie jaar nog steeds belangrijk is om te weten. Leg kort uit.

Slide 24 - Question ouverte

Cet élément n'a pas d'instructions

Hoe vond je de les?
😒🙁😐🙂😃

Slide 25 - Sondage

Cet élément n'a pas d'instructions