overlegvormen en consult

Overlegvormen en consult
1 / 19
suivant
Slide 1: Diapositive
Verpleging en verzorgingMBOStudiejaar 3

Cette leçon contient 19 diapositives, avec quiz interactifs et diapositives de texte.

time-iconLa durée de la leçon est: 20 min

Éléments de cette leçon

Overlegvormen en consult

Slide 1 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Aan het eind van deze les
- weet jij welke overlegvormen er zijn
- weet jij waarom overleg nodig is
- ken jij de structuur van vergaderen
- weet je wat consulteren is en ken je een voorbeeld

Slide 2 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Waarom is overleg nodig?
  • Om de zorg af te stemmen op de situatie van de zorgvrager​​
  • Overlegvormen zijn noodzakelijk voor de coördinatie van zorg en om de continuïteit te waarborgen en af te stemmen met collega's en andere disciplines.


Slide 3 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

welke overleg vormen
ken je?

Slide 4 - Carte mentale

Gericht op zorgvrager:  
Zorgvrager bespreking/ MDO 
 
Gericht op samenwerking:  
teamoverleg/werkoverleg 
dienst of werkoverdracht/ dienstevaluatie 
 
Gericht op inhoud van het werk:  
overleg over beleid/thema’s 
overleg met naasten en wettelijk vertegenwoordiger
De overlegvormen 
  • Overdracht (vroeg naar laat naar nacht naar vroeg)
  • Teamoverleg ( verschilt qua inhoud: Cliënten, regelafspraken binnen team, instellingsafspraken enz)
  • MDO ( multidisciplinair overleg)
  • Planbespreking
  • Consultatie 

Slide 5 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Het doel van een vergadering​/overleg
  • Informatie-uitwisseling;​
  • Visie of mening ontwikkelen;​
  • Standpunten ontwikkelen;​
  • Activiteiten en taken plannen en voorbereiden;​
  • Besluiten nemen;​
  • Evalueren van hoe met eerder genomen besluiten is omgegaan.





Slide 6 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Verschillende rollen binnen een vergadering
Voorzitter
Agenda, ruimte, vergadering leiden, besluitvorming.
Notulist
Notulen maken, notulen verspreiden.
Deelnemers
Voorbereiden, actieve deelname, afspraken nakomen.

Slide 7 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions


  •  Opening en  Mededelingen
  •  Notulen vorige vergadering
  •  Agendapunten
  •  Actiepunten
  •  Rondvraag
  •  Afsluiting 

Slide 8 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

 Notulen
  • Aanwezigheid en datum 
  • Verslag van de vergadering 
  • Actielijst met afspraken  

Slide 9 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Wat mag je verwachten van deelnemers aan een vergadering/teamoverleg;

Slide 10 - Carte mentale

Gestuurde informatie van te voren doornemen 
Op tijd aanwezig zijn 
Actief luisteren 
Bij onderwerp blijven 
Elkaar laten uitpraten 
Ruimte geven om te kunnen nadenken 
Kort en bondig vertellen 
Mening respecteren 
Besluitvorming accepteren 

Hoe neem je een besluit ?
Autoritair: degenen met de meeste macht neemt het besluit
Loting: lot bepaalt
Meerderheidsbeslissing: vooraf afgesproken aantal moet voor stemmen
Consensus: tot overeenstemming komen met elkaar ondanks verschillende meningen.
Unanimiteit: iedereen staat erachter

Slide 11 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Waardoor lopen afspraken niet goed?
  • teveel afspraken maken 
  • afspraken zijn niet op maat ( te hoge eisen)
  • afspraak is onvoldoende concreet
  • afspraak voelt als een bevel
  • geen ruimte voor eigen inbreng- onvoldoende gecheckt of afspraak wel haalbaar is

Slide 12 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Een MDO 
Wat is een MDO?
Wie nemen er deel aan een MDO?
Wat is het doel van een MDO?

Slide 13 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Een planbespreking
Wat is een planbespreking?
Wie nemen deel aan een planbespreking?
Hoe vaak wordt een planbespreking gehouden?

Slide 14 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Consult en consultatie ​
Betekenis:​

  • Consult: advies​
  • Consultatie: advies vragen aan een deskundige​

Kun je als zorgverlener ook een consult vragen?


Slide 15 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Consult en consultatie vragen / geven:
  • binnen eigen discipline​
  • aan een andere discipline
  • buiten de eigen organisatie

Slide 16 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Mogelijkheden voor consult​
  • Zorgvragersbespreking/ MDO / Intervisie​
  • Gezamenlijk consult​
  • Telefonische consultatie​
  • E-mailconsult​
  • Web- of videoconsult​




Slide 17 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Centrum voor consultatie en expertise (CCE)

Slide 18 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions

Terug kijken op de lesdoelen
  • Je weet welke overlegvormen er zijn
  • Je weet  waarom overleg nodig is
  • Je kent de structuur van vergaderen
  • Je weet wat consulteren is en je kent een voorbeeld

Slide 19 - Diapositive

Cet élément n'a pas d'instructions