SWOT en Canvas

Les 2 SWOT en CANVAS

Wat gaan we doen?

les 1. (week 14) leveren van management info

les 2. (week 15) swot en canvas

les 3. (week 16) ordenen en interpreteren van rapporten

les 4. (week 17) schrijven en presenteren

les 5. (week 20) klassikaal presenteren - oefenen met eindgesprek

les 6. (week 21) voortgang en opvallende zaken melden aan je leidinggevende

les 7. (week 22) helpen met bewijzen

les 8. (week 23) bewijzen afmaken

les 9. (week 24) bewijzen

les 10 = bufferweek, week 25

Kengetallen en indicatoren

Indicatoren en kengetallen zijn meetbare grootheden die een belangrijke signalerende functie hebben. 

Kengetallen bieden met name belangrijke contextuele informatie. 

Indicatoren zijn vaker concreet gebonden aan de inzet van een beleidsmaatregel of doelen van beleid.

KPI

Kritieke (kritische) prestatie-indicator

Kritieke prestatie-indicatoren zijn variabelen waaraan valt af te lezen of een organisatie op koers ligt ten opzichte van haar doelstellingen.

www.stichtingpraktijkleren.nl

Het stappenplan

om tot een managementrapportage te komen

1. verhelderen door vragen te stellen

2. verzamelen van gegevens

3. ordenen: structureer je gegevens (wat hoort bij elkaar)

4. interpreteer: wat zie je? wat betekent het? conclusie?

5. rapporteer: schrijf wat je opgevallen is en schrijf je conclusie uit. Leg uit in je rapport hoe je hier gekomen bent.

www.stichtingpraktijkleren.nl

klassikale opdracht

Voor de docent:
https://www.stichtingpraktijkleren.nl/fileadmin/portal/oo/Moduleren_totaal/M/Managementinformatie_1/6A_Docentenhandleiding_bij_opdracht_6_Vraag_maar_raak_.pdf

www.stichtingpraktijkleren.nl