Hfst 7 Groepsactiviteit evalueren

Hfst 7 Groepsactiviteit evalueren

Lesdoelen:

Aan het einde van de les weet je meer over:

• een evaluatieverslag
• feedback geven
• feedback ontvangen
• verbeterpunten aangeven

Evaluatie

Met evalueren kom je erachter wat goed én wat minder goed is gegaan.

Tip: Maak gebruik van een evaluatieformulier

Feedback geven

Bekijk de video

Beantwoord na de video de volgende vragen:

1. Hoe kun je feedback geven(Denk aan de 3 G’s)?
   
2. Wanneer kun je het best feedback geven?
   

Tips bij feedback geven: 

1. Gebruik zo min mogelijk de woorden ‘altijd’ en ‘iedereen vindt....’
   
2. Houd je feedback kort.
   
3. Zorg dat je bij het onderwerp blijft en geen andere dingen erbij haalt.
   
4. Blijf rustig en word nooit grof of beledigend.
   
5. Geef feedback als je alleen met iemand bent. In een groep voelt iemand zich direct aangevallen.
   
6. Als je feedback hebt op iemands gedrag probeer dan ook oplossingen te geven, of doe suggesties.
   
7. Kritiek geef je aan de persoon voor wie het bedoeld is, haal er geen anderen bij.
   

Tips bij feedback ontvangen: 

1. Ga niet direct in de verdediging.
   
2. Val de ander niet aan.
   
3. Zie de feedback niet als een aanval op jou. Als iemand zegt dat je vaak te laat komt dan betekent dat niet dat iemand je niet leuk vindt.
   
4. Vraag om uitleg als je het niet begrijpt.
   
5. Als je de feedback niet terecht vindt, zeg dat dan rustig en legt uit waarom je dat vindt.
   
6. Als je boos wordt, tel dan eerst tot tien. Iemand luistert pas als je iets rustig kunt zeggen.
   

Vragen?

Opdrachten maken

Les afsluiten 

Aan het einde van de les weet je meer over:

• een evaluatieverslag
  
• feedback geven
  
• feedback ontvangen
  
• verbeterpunten aangeven.