Les 6: Beroepsgeheim

• Verpleging en verzorging
• MBO
• Studiejaar 2

Communicatie Beroepshouding

Beroepsgeheim 

Zwijgplicht

Wat mag je wel/niet?

Casus bespreken

Werken aan portfolio

Beroepsgeheim

Je zwijgplicht en het recht om vertrouwelijke informatie voor je te houden zijn in de wet vastgelegd. Tegelijkertijd zegt de wet dat je in heel bijzondere situaties juist wél moet spreken.

Vertrouwen van zorgvrager

Wat weet je over zwijgplicht?

Zwijgplicht

Wet BIG
‘Een ieder is verplicht geheimhouding in acht te nemen ten opzichte van al datgene wat hem bij het uitoefenen van zijn beroep op het gebied van de individuele gezondheidszorg als geheim is toevertrouwd, of wat daarbij als geheim te zijner kennis is gekomen of wat daarbij te zijner kennis is gekomen en waarvan hij het vertrouwelijke karakter moest begrijpen.’

Zwijgplicht

• proces tegen een zorgvrager
• beroepen op zwijgplicht
• Niet verplicht te getuigen > verschoningsrecht
• Het verschoningsrecht geldt niet alleen voor feiten die je weet omdat je aan iemand zorg verleent, maar ook voor zaken die je op een andere manier hebt gehoord of gelezen.

Wanneer geldt de zwijgplicht niet?

Wanneer geldt de zwijgplicht niet?

• Verplicht aangifte doen, staat vast in wetten.
•  Denk bijvoorbeeld aan de verplichting van een arts om melding te doen van kinderverlamming of een B-ziekte (waaronder legionellose en hepatitis) waarbij de naam van de patiënt vermeld wordt.
• Eigen beslissing > direct gevaar voor veiligheid van mensen

Voorbeeld

Een zorgverlener constateert epilepsie bij een buschauffeur. 

De zorgverlener – vaak een arts – moet proberen eerst alle mogelijke wegen te bewandelen om het hogergestelde doel (de veiligheid van vele anderen) te bereiken. 

In deze situatie houdt dat concreet in dat de zorgverlener probeert de buschauffeur ervan te overtuigen dat hij zijn werkgever over zijn epilepsie moet vertellen. Lukt dat niet, dan zal hij zich genoodzaakt zien om – met een beroep op overmacht – de epilepsie aan derden te melden.

Wat doe je?

Stel je werkt op de SEH en er komt een slachtoffer binnen van een criminele afrekening.

De politie komt aan de balie en wil mensen verhoren/aanhouden.

Wat is dan jouw rol? Wat mag/moet je doen? Wat gaat er wettelijk voor?

Politie

Jouw taak als zorgverlener staat los van de taak van de politie.

Wettelijk gaan het medisch beroepsgeheim en de behandeling voor alle patiënten, dus ook voor verdachten van strafbare feiten, boven het belang van de opsporing.

In de praktijk is deze verdeling iets minder duidelijk. Soms worden er ook onderlings afspraken gemaakt.

Wat vinden jullie?

De man in de video heeft een duidelijke mening.

Wat vind jij?

Casus bespreken in groepen

Je verleent zorg aan een man met een crimineel verleden. Hij heeft veel gevochten en is hier ook voor veroordeeld, dit heeft hij jou in vetrouwen verteld. 

Na de ADL uit hij zijn ongenoegen over de fysiotherapeut hij zegt dat hij deze wel ''aan het mes zal rijgen'' de volgende keer dat er een discussie ontstaat. 

Wat doe je? 

Aan de slag!

Verder werken aan je eigen planning.

Of maak de opdrachten die in Learnbeat staan. Gebruik ook je uitwerking van de casus als bewijs.

Zie ook website V&VN in canvas.