Het is belangrijk dat het bestuur divers is. Dit betekent dat het zoveel mogelijk verschillende expertises in het bestuur moeten zitten. Op de volgende slide kun je aangeven welke competenties je graag in een bestuur terug ziet. Wat moet bijvoorbeeld een voorzitter volgens jou goed kunnen?
Slide 6 - Diapositive
Diversiteit binnen het bestuur
Slide 7 - Carte mentale
Opdracht
Open de bron: vier rollen van een bestuurder
We maken 4 breakoutrooms met daarin 5 personen. In de breakoutrooms krijg je nummer 1 t/m 4.