Hoofdstuk 1: De exploitatiebegroting en kostensoorten

• Praktische economie
• MBO
• Studiejaar 2

Wat weet je over kosten, kostprijs en budgetteren?

Winst maken

Hoe maak je winst als onderneming of als afdeling?

Simpele versie:

producten inkopen en ze voor een hogere prijs verkopen

Oftewel met winst verkopen

Winst maken

Werkt het zo simpel?

Koop groot in om de prijs te drukken, maar?

* waar laat je de producten?

* waar vind je jouw klanten?

* ga je reclame maken?

* heb je personeel nodig?

Inzicht in cijfers is van groot belang!?

Alle zaken op de vorige slide kosten geld. Voor je het weet maak je veel kosten? Inzicht is dus wel degelijk van belang!

• hierdoor neem je goede beslissingen over
• de producten of diensten die je aanbiedt
• een passende vestigingsplaats
• uitbreiding van het magazijn
• of aanschaf van een bedrijfswagen

Wat is een exploitatiebegroting?

Exploitatiebegroting

Exploit

Uitbaten

Uitbater

• De uitbater van het café zorgt voor de inkoop en verkoop van dranken en dat het café schoon blijft. 
• Exploitatiebegroting = overzicht over een bepaalde periode met alle verwachte opbrengsten en kosten

Huiswerk voor dinsdag 10 december

Lees hst. 1 van het boek t/m blz. 1 t/m 12

Maak opdrachten 1 t/m 6 

Heb je nog geen boek?

A. schaf deze dan z.s.m. aan

B. maak de opdrachten hieronder

Opdracht 1

Wat is het verschil tussen afzet en omzet?

Opdracht 2

De inkoopprijs van een product is €150. De verkoopprijs is €275. De onderneming verkoopt in het derde kwartaal 10.000 stuks.

a Hoeveel is de afzet in het derde kwartaal?

b Bereken de omzet in het derde kwartaal.

c Bereken de brutowinst in het derde kwartaal.

Opdracht 3

Welke stelling is goed?

A Als je meer kosten hebt dan opbrengsten, maak je winst.

B Als je meer opbrengsten hebt dan kosten, maak je verlies.

C Als je meer opbrengsten hebt dan kosten, maak je winst.

Opdracht 4

Wat is een exploitatiebegroting?

Opdracht 5

Wat is de inkoopwaarde van de omzet?

Opdracht 6 - Bereken de jaarlijkse loonkosten voor de werkgever van Hanneke.

Hanneke werkt als logistiek medewerker in een transportbedrijf. Zij verdient €400 bruto per week in loonschaal C-1. De vakantietoeslag bedraagt 8%. In de maand december krijgt iedere medewerker een gratificatie van €1.250. De bijdrage aan het pensioenfonds en het werk-geversaandeel voor de premies van de werknemersverzekeringen zijn samen 23% van het brutoloon, de vakantietoeslag en de gratificatie. Hanneke krijgt een reiskostenvergoeding van €75 per maand. Bereken de jaarlijkse loonkosten voor de werkgever van Hanneke.