Psychologie les 1 / Crisissituatie

1 / 21
suivant
Slide 1: Diapositive
maatschappelijke zorgMBOStudiejaar 2

Cette leçon contient 21 diapositives, avec quiz interactifs, diapositives de texte et 1 vidéo.

time-iconLa durée de la leçon est: 60 min

Éléments de cette leçon

Slide 1 - Diapositive

Inhoud van de les
  • Kennismaking
  • periode planning en beoordeling
  • Wat zijn crisissituaties?
  • Hoe om te gaan met een crisissituatie?
  • Opdracht lesweek 1; maak een begrippenlijst




Slide 2 - Diapositive

Lesweek 1: Crisissituaties =) vandaag
Lesweek 2: Traumaverwerking
Lesweek 3 & 4: Begeleiden bij reacties op een crisissituatie 
Lesweek 5: Burn-out
Lesweek 6: Verdigingsmechanismen
Lesweek 7: Omgaan met verwardheid & omgaan met boosheid
Lesweek 8: Omgaan met eigen emoties
Lesweek 9: Kennistoets lesweek 1 t/m 9
Lesweek 10: Bufferweek

Slide 3 - Diapositive

Hoe oud denken jullie dat ik ben?
A
Tussen de 20 en 25 jaar
B
Tussen de 25 en 30 jaar
C
Tussen de 30 en 35 jaar
D
Tussen de 35 en 40 jaar

Slide 4 - Quiz

Denken jullie dat ik kinderen heb?
A
Nee
B
Ja, 1 kind
C
Ja, 2 kinderen

Slide 5 - Quiz

Waar woon ik?
A
Den Haag
B
Zoetermeer
C
Leiden

Slide 6 - Quiz

Crisissituatie
"Een noodsituatie waarbij het alledaagse functioneren ernstig wordt verstoord"

Slide 7 - Diapositive

Persoonlijke crisis:
‘’Een persoonlijke crisis is een ernstige plotselinge verstoring van het dagelijks leven als gevolg van een emotioneel ingrijpende gebeurtenis’’

Slide 8 - Diapositive

Kenmerken van een persoonlijke crisis:

  • Een situatie die diep ingrijpt in iemands leven
  • Een persoon raakt een periode (korter of langer) uit evenwicht. Dit kan lichamelijk, psychisch en sociaal zijn. 
  • Persoon heeft tijd en inspanning nodig om evenwicht weer te herstellen.
  • Er is psychische nood en soms is er psychische hulp nodig.


Slide 9 - Diapositive

Verliessituatie
Een crisissituatie kan een verliessituatie zijn. Er is een ingrijpend verlies.

Slide 10 - Diapositive

Noem een voorbeeld van een persoonlijke crisis?

Slide 11 - Question ouverte

Organisatiecrisis
‘’Een organisatiecrisis is een plotselinge, onverwachte noodsituatie die gevaar oplevert voor medewerkers, cliënten en/of de organisatie.’’

Denk aan de Hack!
 

Slide 12 - Diapositive

Kenmerken van een organisatiecrisis:

  • De gebeurtenis komt onverwachts.
  • De gebeurtenis heeft een periode (kort of lang) grote impact op het functioneren van de organisatie.
  • Er is schade voor de organisatie. Soms komt het voortbestaan van de organisatie op het spel.

Slide 13 - Diapositive

Slide 14 - Vidéo

Hebben jullie zelf wel eens een crisis meegemaakt persoonlijk of op je werk of stage?

Slide 15 - Carte mentale

Crisissituatie in de maatschappelijke zorg

In de zorg kom je regelmatig in aanraking met zowel persoonlijke als met organisatie gerelateerde crisissituaties.

Je zult daarom vaardigheden moeten ontwikkelen om hiermee om te leren gaan. Daarnaast zal je binnen de instelling veelvuldig in aanraking komen met protocollen en procedures die opgesteld zijn om een crisissituatie te voorkomen.

Slide 16 - Diapositive

Trauma
‘’Een lichamelijke OF psychische verwonding
na een crisissituatie dan wel ingrijpende gebeurtenis’’

Slide 17 - Diapositive

Hoe om te gaan met een crisis?

Slide 18 - Carte mentale

  • Blijf kalm
  • Wees flexibel
  • Aandacht voor emoties van jezelf, cliënt en familie
  • Stel prioriteiten
  • Stel grenzen waar nodig
  • Bereid jezelf voor: veel crisissituaties kun je voorkomen


Slide 19 - Diapositive

Opdracht lesweek 1: maak een begrippenlijst
Via Teams – opdrachten krijg je een deze week de volgende opdracht aangeboden: ‘’Vul de begrippenlijst aan met de juiste definities en kenmerken. Deze opdracht wordt de eerstvolgende les besproken en is goed te gebruiken als samenvatting voor de toets in lesweek 9.’’

Slide 20 - Diapositive

Tot volgende week!

Slide 21 - Diapositive