Les 4 werken als professional

Les 4: Professionalisering 
1 / 18
volgende
Slide 1: Tekstslide
"profMBOStudiejaar 2

In deze les zitten 18 slides, met interactieve quiz en tekstslides.

Onderdelen in deze les

Les 4: Professionalisering 

Slide 1 - Tekstslide

Lesdoelen
- Je hebt kennis over de inwerkprocedure van een werkplek
- Je legt uit welke verschillende functies er in het werkveld zijn
- Je geeft een voorbeeld van wat er in de Cao staat
- Je legt uit wat HRM is
- Je geeft een voorbeeld van wat de werkbegeleider doet 

Slide 2 - Tekstslide

Planning
* Terugblik
* Theorie & een opdrachten
* Werken in Thiememeulenhof 
* Afsluiting les

Slide 3 - Tekstslide

Persoonsprofiel?

Slide 4 - Tekstslide

Arbeidsovereenkomst?

Slide 5 - Woordweb

Arbeidsovereenkomst
* Er is een gezagsverhouding (de werkgever mag opdrachten geven aan de  
   werknemer).


* De werkgever betaalt loon.

* De werknemer verricht arbeid.

Slide 6 - Tekstslide

Collectieve arbeidsovereenkomst (cao)
Zoek op!

Wat staat er in de CAO gehandicaptenzorg? 2 punten die jij belangrijk vindt opschrijven.


timer
10:00

Slide 7 - Tekstslide

De Introductie
- Kennismaken nieuwe collega's,
- de werksfeer, 
- de huisregels, 
- de doelstellingen, 
- de visie en de diverse overlegsituaties,
- waarden en normen van de werkvloer.

Slide 8 - Tekstslide

Inwerken
Werkzaamheden die passen bij de functie en de groep

Beschrijf hoe jouw inwerkperiode is geweest. Lever dit in bij de docent. Beschrijf onderstaande punten

- Kennismaken nieuwe collega's,
- de werksfeer,
- de huisregels,
- de doelstellingen,
- de visie en de diverse overlegsituaties,
- waarden en normen van de werkvloer.
timer
30:00

Slide 9 - Tekstslide

stage/ werkbegeleider/ coach

Slide 10 - Tekstslide

Wat is wat??
                                              Wat is parttime of fulltime werken?

                           Wat is een instroom-doorstroom-uitstroombeleid?

Wat is een oproepkracht?

Wat is een vrijwilliger?

Slide 11 - Tekstslide

Personeelszaken
1. werving en selectie;    

2. ontslag;
3. functioneringsgesprekken;
4. beoordelingsgesprekken;
5. opleidingstrajecten;
6. functiewaardering;
7. beloning en arbeidsvoorwaarden;
8. arbeidsomstandigheden;
9. ziekteverzuim.







Opdracht:
Zoek uit wat de begrippen betekenen en lever het in bij de docent. 

timer
20:00

Slide 12 - Tekstslide

Personeelsdossier/ HRM
                         - Human resource management                     

 - persoonlijke gegevens

- kopieën van jouw diploma’s;

- een Verklaring omtrent het gedrag (VOG);

- verslagen van functionerings- en beoordelingsgesprekken.

Slide 13 - Tekstslide

Lesdoelen
- Je hebt kennis over de inwerkprocedure van een werkplek
- Je legt uit welke verschillende functies er in het werkveld zijn
- Je geeft een voorbeeld van wat er in de Cao staat
- Je legt uit wat HRM is
- Je geeft een voorbeeld van wat de werkbegeleider doet 

Slide 14 - Tekstslide

ThiemeMeulenhoff: aan de slag
Maken verwerkingsopdrachten: 
Lezen 1.1 werken als professional en maken
Werken in een MZ organisatie 1a t/m 5

Slide 15 - Tekstslide

Zijn er nog vragen of opmerkingen?

Slide 16 - Tekstslide

Huiswerk
Lezen 1.1 werken als professional en maken
Werken in een MZ organisatie 1a t/m 5



- opdracht: inwerkperiode (portfolio afmaken)

Slide 17 - Tekstslide

Vooruitblik
Teamrollen Belbin

Slide 18 - Tekstslide