Multidisciplinair werken-Interculturele samenwerking
1 / 16
Lesduur is: 120 minOnderdelen in deze les
Slide 1 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Slide 2 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Slide 3 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Wat is het doel van een MDO?
Slide 4 - Woordweb
Deze slide heeft geen instructies
Slide 5 - Tekstslide
- Doelen verpleegplan mdo vooraf met cliënt bespreken.
- Evalueren na afloop met cliënt.
- Laatste 15 minuten mag de klant aanschuiven bij het mdo.
Vragen:
- Waarom is het multidisciplinair team in het leven groepen
- Wat is de functie hiervan
- Waarom zitten er verschillende disciplines in
Het is goed om bij een overleg verschillende disciplines te hebben om de Client op verschillende aspecten te onderzoeken-bekijken. Een ergotherapeut ziet de patiënt op een andere manier dan de maatschappelijk werker.
Stel je voor dat je sociaal-emotioneel niet goed in je vel zit en hierdoor stress ervaart, de wond verpleegkundige zegt dat de wond slecht hersteld.
Hierin is het belangrijk dat je samen met de maatschappelijk werker gaat kijken welke hulp de patiënt nodig heeft om sociaal-emotioneel weer beter in zijn vel te zitten zodat de patiënt minder stress ervaart en hierdoor de wondgenezing vordert.
Welke voordelen heeft een MDO?
Slide 6 - Woordweb
Deze slide heeft geen instructies
Slide 7 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Slide 8 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Wat bedoelen we met interculturele samenwerking?
Slide 9 - Woordweb
Deze slide heeft geen instructies
Slide 10 - Tekstslide
Waarden en normen voor ieder persoon anders/culturele verschillen.
Persoonlijke effectiviteit is van essentieel belang in de zorg omdat het bijdraagt aan de kwaliteit van zorg, patiënttevredenheid, effectieve communicatie, emotionele ondersteuning en het welzijn van zorgverleners. Het speelt een sleutelrol in het bevorderen van positieve resultaten en ervaringen voor zowel zorgverleners als patiënten.
De taal van de patient en of de taal van de zorg (taal).
Slide 11 - Tekstslide
De docent verteld, verhaal uit vrienden kring:
Dementerende patiënt in de omring, dochter heeft een hond, doodle. Vader is erg geïnteresseerd in de hond. Helpt vader enorm. Familie heeft veel gesprekken moet voeren om toestemming te krijgen om de hond mee te krijgen het verpleeghuis in.Sinds de Hond op bezoek komt is vader rustiger en beter benaderbaar.
Persoonlijke effectiviteit in de zorg is van groot belang om verschillende redenen:
Kwaliteit van zorg:
Persoonlijke effectiviteit speelt een cruciale rol bij het leveren van hoogwaardige zorg. Zorgverleners die effectief zijn in hun werk kunnen beter communiceren met patiënten, hun behoeften begrijpen en reageren op complexe situaties. Dit draagt bij aan het verlenen van zorg van hoge kwaliteit die voldoet aan de verwachtingen en behoeften van de patiënten.
Patiënttevredenheid:
Wanneer zorgverleners persoonlijk effectief zijn, zijn ze in staat om positieve en zinvolle relaties met hun patiënten op te bouwen. Door empathisch te luisteren, begrip te tonen en effectief te communiceren, kunnen ze het vertrouwen en de tevredenheid van de patiënten vergroten. Dit draagt bij aan een positieve patiëntervaring en kan de algehele tevredenheid en loyaliteit van patiënten vergroten.
Effectieve communicatie:
Persoonlijke effectiviteit is essentieel voor effectieve communicatie in de zorg. Zorgverleners moeten in staat zijn om duidelijk te communiceren met patiënten, familieleden en andere zorgprofessionals. Door goede communicatie kunnen ze informatie begrijpelijk overbrengen, vragen stellen om de situatie beter te begrijpen en relevante informatie verkrijgen. Dit bevordert een betere samenwerking en begrip tussen alle betrokken partijen.
Emotionele ondersteuning: In de zorgsector worden zorgverleners vaak geconfronteerd met emotioneel beladen situaties. Persoonlijke effectiviteit stelt zorgverleners in staat om empathie te tonen en op een ondersteunende manier met patiënten en hun families om te gaan. Ze kunnen gevoelige onderwerpen bespreken, emotionele steun bieden en patiënten helpen bij het omgaan met angst, verdriet of andere emoties die verband houden met hun gezondheidstoestand.
Zelfzorg en stressmanagement:
Het bevorderen van persoonlijke effectiviteit omvat ook het vermogen van zorgverleners om voor zichzelf te zorgen. Het zorgen voor patiënten kan fysiek en emotioneel veeleisend zijn, waardoor het belangrijk is dat zorgverleners effectieve zelfzorgpraktijken implementeren. Door hun persoonlijke effectiviteit te vergroten, kunnen ze beter omgaan met stress, balans vinden tussen werk en privéleven, en hun eigen welzijn en gezondheid behouden.
Slide 12 - Video
Filmpje laten zien tot 2:17
Slide 13 - Tekstslide
De studenten worden verdeeld in groepen van 4 studenten en schrijven per groep op een flap over welke waarden zij belangrijk vinden.
De docent hangt deze op in het lokaal.
- Welke regels vind je belangrijk qua behandeling ziekenhuis bezoektijden.
- Hoe zou jij het anders willen, waar hecht jij belang aan.
Hierna zoeken de studenten per groep de waarden uit van een aangewezen continent.
De student presenteert max 3 minuten wat zij gevonden hebben en omcirkeld de vergelijkingen op de andere flap overs. (flap over, belangrijke waarden opgenomen familielid) Deze worden met elkaar vergeleken.
De student komt erachter dat het belangrijk is dat wij als Nederlanders ons verdiepen in de multiculturele samenleving zodat wij intercultureel goed kunnen samen werken.
Slide 14 - Tekstslide
de zorgvrager eet graag noedels en rijst, houdt niet van brood.
Slide 15 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
Slide 16 - Tekstslide
Deze slide heeft geen instructies
