1. Ontwikkeling kind staat centraal: pedagogische doelen van Riksen-Walraven worden opgenomen in de Wet Kinderopvang, concretisering van de pedagogische doelen als leidraad voor pedagogisch beleidsplan, elk kind heeft een mentor, zowel bij de KDV als BSO (contact ouders en registraties etc.), ontwikkeling van kinderen wordt structureel en individueel gevolgd (KIJK/observatiesystemen)
2. Veiligheid en gezondheid: veiligheids- en gezondheidsbeleid, ten minste een m'er heeft hbo-certificaat voor kinderen, vierogenprincipe,
3. stabiliteit en meer ruimte voor pedagogisch maatwerk: Beroepskracht-kindratio wordt aangepast, geen vrijwilliger meer in de BSO als 3e kracht, vaste-gezichten criterium voor baby’s aangescherpt naar maximaal 2 vaste gezichten
4. Kinderopvang is een vak: Alle beroepskrachten recht op ‘coaching on the job’ door pedagogisch coach (minimaal 10 uur per jaar per fulltime medewerker: FTE) Taalniveau 3F verplicht, permanente scholing voor alle beroepskrachten (minimaal 50 uur per jaar), geen formatieve inzet van vrijwilligers, ruimte stagiaires formatief in te zetten wordt beperkt, aanvullende scholing voor werken met baby’s (2023)