3.2 Vast, flexibel of zelfstandig?

Hoofdstuk 3
Welke betekenis heeft werk?
1 / 18
volgende
Slide 1: Tekstslide
BurgerschapMBOStudiejaar 1

In deze les zitten 18 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

Onderdelen in deze les

Hoofdstuk 3
Welke betekenis heeft werk?

Slide 1 - Tekstslide

Economische dimensie
Hoofdstuk 3: Welke betekenis heeft werk?  
H3.1  Welke kansen biedt de arbeidsmarkt?
H3.2 Vast, flexibel of zelfstandig?
H3.3 Wat houd ik netto over?
H3.4 Waarom werken mensen?

Slide 2 - Tekstslide

Herhaling 3.1
- arbeidsmarkt
- welke kansen biedt de arbeidsmarkt? Kansberoepen, krapteberoepen en overstapberoepen.
- feedback

Slide 3 - Tekstslide

Hoe vergroot je je kans op werk?

Slide 4 - Open vraag

Vast, flexibel of zelfstandig? 
Geef een voorbeeld!

Welk dienstverband heb jij (ooit gehad)?

Wat zijn de kenmerken van jouw dienstverband?
blz. 87

Slide 5 - Tekstslide

Vast, flex of zelfstandig?

Slide 6 - Tekstslide

Wat zijn de voordelen van een vast dienstverband?

Slide 7 - Woordweb

Wat zijn de voordelen van ZZP?

Slide 8 - Woordweb

Ik ben in dienst, ontvang iedere maand hetzelfde salaris en ik kijk wel wanneer ik stop. Mijn dienstverband is:
A
Vast
B
Tijdelijk
C
Zelfstandig
D
ZZP

Slide 9 - Quizvraag

Ik heb arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, ik word per uur betaald en ik mag in principe niet tussendoor stoppen. Mijn dienstverband is:
A
Vast
B
Tijdelijk
C
Zelfstandig
D
ZZP

Slide 10 - Quizvraag

Ik heb geen arbeidsovereenkomst, ik bepaal zelf hoeveel uur ik werk, ik moet steeds nieuwe opdrachten vinden. Mijn dienstverband is:
A
Vast
B
Tijdelijk
C
Zelfstandig
D
ZZP

Slide 11 - Quizvraag

Rechten en regelingen
Wat als ik ‘zomaar’ 500 euro minder ga verdienen? Of wat als ik ‘zomaar’ ontslagen wordt?

  • CAO!
  • Vakbonden
  • Staken

Slide 12 - Tekstslide

Wat is een CAO?
A
Centrale Arbeidsovereenkomst
B
Collectieve Arbeidsonderneming
C
Centrale Arbeidsonderneming
D
Collectieve Arbeidsovereenkomst

Slide 13 - Quizvraag

Wat heb je aan de CAO?
A
Heb er helemaal niets aan
B
Zonder cao heb je alleen de minimale bescherming van de wet
C
Wanneer een arbeidsovereenkomst iets bepaalt wat de cao niet toelaat, gaat de cao voor.
D
Een arbeidsovereenkomst geldt alleen voor jou. Een cao geldt voor een hele sector of bedrijf.

Slide 14 - Quizvraag

Aan de slag!
Maak opdracht 2 en 4 die horen bij 
hoofdstuk 3.2: Vast, tijdelijk of zelfstandig?

Slide 15 - Tekstslide

Er samen uitkomen door duidelijke feedback

Slide 16 - Tekstslide

Slide 17 - Tekstslide

Maak opdracht 5 op blz 92

Slide 18 - Tekstslide