mdo

Wat is een MDO?
1 / 16
volgende
Slide 1: Tekstslide
GezondheidskundeMBOStudiejaar 1

In deze les zitten 16 slides, met interactieve quizzen en tekstslides.

time-iconLesduur is: 60 min

Onderdelen in deze les

Wat is een MDO?

Slide 1 - Tekstslide

Waar denk je aan bij het coördineren van zorg?

Slide 2 - Woordweb

Coördineren van zorg is?
Het op elkaar afstemmen van de zorg of behandelingen verricht door een zorgverlener, door één bepaalde discipline of door verschillende betrokken disciplines en/of zorginstellingen.

Slide 3 - Tekstslide

Welke vaardigheden heeft een verzorgende nodig voor een effectief MDO?

Slide 4 - Woordweb

Vaardigheden en houding
Het is belangrijk dat je:
  • Duidelijk communiceert
  • Relevante informatie gestructureerd, correct en zorgvuldig overbrengt
  • De juiste personen, disciplines, en instellingen inschakels op het juiste moment
  • Afspraken nakomt
  • Goed luisteren
  • De juiste vragen stelt en feedback geven en ontvangen
  • Daarnaast is het belangrijk dat je erbij stilstaat hoe jullie (samen)werken en communiceren. 

Slide 5 - Tekstslide

Tijdens een MDO maak je gebruik van de rapportages om
A
De zorg te evalueren en bij te stellen
B
Afspraken te maken over het zorgproces
C
Tussentijds te evalueren
D
Disciplines op de hoogte te stellen

Slide 6 - Quizvraag

Wat voor belemmeringen in de communicatie kunnen tijdens een MDO ontstaan?


Slide 7 - Open vraag

Wat voor belemmeringen in de communicatie kunnen tijdens een MDO ontstaan?

  • Disciplines zijn niet goed op de hoogte van elkaars werk.
  • Soms is er sprake van statusverschil en verschil in bevoegdheden.

Slide 8 - Tekstslide

Wat kan belemmerend werken?
  • Kennen elkaar, elkaars werk onvoldoende
  • De rollen en belangen zijn niet helder; niet iedereen werkt altijd in het belang van de cliënt
  • Niet zichtbaar genoeg zijn
  • Medewerkers van andere vakgebieden en diensten stellen niet altijd de juiste vragen of gebruiken te veel 'vaktaal' 
  • Niet goed voorbereid zijn

Slide 9 - Tekstslide

Opdracht in 2 tallen
Bedenk in twee-tallen 3 tips hoe je er voor kunt zorgen dat de MDO goed verloopt. Schrijf deze 3 tips op in de volgende op de volgende DIA.  

Slide 10 - Tekstslide

3 tips voor het goed laten verlopen van een MDO

Slide 11 - Open vraag

Tips voor de MDO
  1. Zorg dat je bekend bent met de andere disciplines.
  2. Stel je open op voor visies of ideeën vanuit een ander vakgebied.
  3. Zie anderen als een bron van kennis en durf vragen te stellen als iets niet begrijpt.
  4. Behandel de andere zorgverleners met respect, geef daarin zelf het goede voorbeeld.

Slide 12 - Tekstslide

Hoe bereid je een MDO voor?

Slide 13 - Woordweb

Voorbereiden MDO
  • Plannen overleg (datum, tijd, plaats, patiënten(en) en deelnemers
  • De aanvraag: Duidelijke formulering van het probleem
  • Alle betrokken zorgverleners op de hoogte brengen
  • Verzamelen van de noodzakelijke informatie
  • het zorg(leef)plan doornemen
  • informatie selecteren en vragen formuleren
  • Actief betrekken van de client en de mantelzorgers tijdens de voorbereiding van het overleg en indien mogelijk ook tijdens het MDO zelf
  • Agenda sturen

Slide 14 - Tekstslide

Uitvoering MDO
  • Voorstelronde client/ mantelzorgers en zorgverleners
  • De huidige situatie in kaart brengen (medische gegevens) en vragen inbrengen
  • Duidelijk maken wat de aanleiding is voor dit MDO
  • Bespreking van de problematiek en de zorgvraag
  • gezamenlijk tot een besluit komen met betrekking tot de problematiek
  • Het delegeren van taken en afspraken
  • De zorgdoel definiëren

Slide 15 - Tekstslide

MDO voorbereiden
  • De klas in subgroepen verdelen

  • Ieder subgroep kiest een casus uit het boek



  • Geef een overzicht van wat jullie concreet in het MDO wilt inbrengen en geef aan welke structuur je daarbij aan wilt houden om het overleg gestructureerd en effectief te laten verlopen.

  • Stel als subgroep succescriteria op voor een goed MDO, wanneer is een MDO succesvol? Benoem minimaal 6 verschillende punten, beschrijf deze.


Slide 16 - Tekstslide