5.7 Employability

• Burgerschap
• MBO
• Studiejaar 1

Online les 

• Camera aan, microfoon uit.
• Wil je iets vragen/zeggen, dan zijn er 3 manieren:

1. Stuur je vraag in de lessonup;
2. Handje in teams;
3. Wacht op een geschikt moment. 

Planning

• actualiteit van vandaag;
• employability;
• vitaliteit;
•  jouw branche.

inloggen pincode lessonup

Wat herinner jij je allemaal als je aan het jaar 2021 denkt?

2017

2022

Wat is belangrijk voor een werkgever/baas als hij/zij kijkt naar het personeel?

Employability

Employability draait om het optimaal en duurzaam inzetten van je personeel.  

Dit betekent dat je als werkgever zorgt dat je medewerkers doorlopend over mogelijkheden en voorwaarden beschikken om productief, gemotiveerd en gezond te kunnen blijven werken.

Met andere woorden

• pauzes,
• niet te lang werken op een dag,
• veiligheid voor het personeel;
• geschikte kleding;
• etc. 

AOW-leeftijd

Door op de link te klikken, kan je zelf kijken tot hoe lang jij (waarschijnlijk) moet werken.

https://www.svb.nl/nl/aow/aow-leeftijd/uw-aow-leeftijd

Waarom let een werkgever op de employability van zijn personeel?

Op mijn werk denken ze goed na over de veiligheid en de employability van het personeel.

Jazeker

Nee, slechte omstandigheden.

Niet slecht, maar kan beter

Kan ik niet beantwoorden

Vitaliteit (energie om te leven)

• Fysieke vitaliteit
  
• Mentaal-emotionele vitaliteit
  
• Zingeving
  
• Werkplezier

• Fysieke vitaliteit: Voldoende beweging, gezond eten, rust en ontspanning zorgen voor een goede lichamelijke conditie.

• Mentaal-emotionele vitaliteit: Stressbestendig zijn en kunnen omgaan met emoties.

• Zingeving: Motivatie, inspiratie en voldoening in je werk.

• Werkplezier: Talent ontwikkelen binnen je werk, waardering en plezier geven energie.

Ga jij met plezier naar je werk?

Ja, want...

Nee, want

Niet van toepassing bij mij

Wat moet een werkgever doen voor jouw "employability"?

Wat moet jij als werknemer doen voor je eigen "employability"?

Of ik gezond leef, daar heeft niemand wat mee te maken.

Wat zijn (eventuele) gevaren in jouw branche?

Als huiswerk

Denk aan jullie eigen school employability ;-) .