Wat weet je nog van reflecteren en feedback?
1 / 10
Lesduur is: 20 minOnderdelen in deze les
Slide 1 - Tekstslide
Welke uitspraak over reflecteren klopt?
A
Reflecteren is toetsen
B
Reflecteren is terugkijken naar wat er
is gebeurd.
C
Reflecteren is bewuste keuzes maken
Slide 2 - Quizvraag
Welke uitspraak over WAAROM we reflecteren klopt?
A
Reflecteren helpt je om van situaties te leren.
B
Reflecteren doen we zodat we bezig blijven.
C
Reflecteren doen we om betere feedback
te kunnen geven.
Slide 3 - Quizvraag
Wat is GEEN manier/model om te reflecteren?
A
Het coachmodel
B
De SMART-methode
C
Een vragenlijst
Slide 4 - Quizvraag
Welke uitspraak over feedback geven klopt?
A
Feedback geef je om iemand vooruit te helpen (opbouwend).
B
Feedback is alleen bedoeld om de ander op zijn fouten te wijzen.
C
Feedback geven doe je op een bazige toon.
Slide 5 - Quizvraag
Welke uitspraak over kritiek klopt?
A
Feedback geven en kritiek geven is hetzelfde.
B
Kritiek geven doe je door voor te stellen hoe het anders kan.
Dit zijn suggesties om de ander te laten
verbeteren.
C
Kritiek geven is bedoeld om je afkeuring te laten blijken.
Slide 6 - Quizvraag
Is feedback geven en kritiek geven hetzelfde?
A
Ja
B
Nee
C
Soms
Slide 7 - Quizvraag
Hoe kun je het beste feedback ontvangen?
A
Door de ander steeds te onderbreken met vragen.
B
Door te luisteren en open te staan voor wat de ander zegt.
C
Gelijk aangeven waar je het niet mee eens bent.
Slide 8 - Quizvraag
Hoe geef je op goede manier feedback?
A
Gauw even in het voorbij gaan.
B
Vriendelijk en duidelijk zeggen en verbeter-voorstellen te doen.
C
Door je irritatie uit te spreken.
Slide 9 - Quizvraag
Wat is peerfeedback?
A
Feedback die je krijgt van medestudenten
B
Feedback die je krijgt van je docent
C
Feedback die je krijgt van je mentor terwijl ze een peer eet.
