Sollicitatiegesprek 4

• leerlab sollicitatie
• Middelbare school
• vmbo t
• Leerjaar 3

    Sollicitatiegesprek voeren

Leerdoelen

• Jij weet hoe je je kan voorbereiden voor een sollicitatiegesprek
• Jij weet wat je wel en niet moet doen bij een sollicitatiegesprek

Hoe bereid jij je voor op een sollicitatiegesprek?

Voorbereiden op het 1e sollicitatiegesprek

• Zoek meer informatie uit over het bedrijf; wat vind je leuk en waarom past dit bij jou?
• Lees je sollicitatiebrief, CV door;
• Lees de vacature waar je op hebt gesolliciteerd;
• Wat zijn de eisen uit de vacature en begrijp je ze? 
• Wat spreekt je aan uit de vacature?
• Bedenk  vragen die gesteld kunnen worden en geef hier antwoord op;
• Bedenk vragen die jij zelf wil stellen aan het bedrijf.

Welke vragen zouden er gesteld kunnen worden?

Voorbeelden van meest gestelde vragen

• Wie ben je?
• Waarom heb je op deze functie gesolliciteerd?
• Waarom hebben wij jou nodig?
• Wat zijn je meest positieve eigenschappen?
• Wat zijn je negatieve eigenschappen?
• Wat uit deze vacature sprak je het meest aan?
• Wat uit deze vacature spreekt je het minst aan?
• Ben je stressbestendig?
• Waarom wil je bij ons komen werken?
• Wat weet je al van ons bedrijf?
• Heb je nog meer sollicitaties lopen?
• Wat is het opzegtermijn bij je huidige werkgever?

Welke vragen zou je zelf kunnen stellen?

Voorbereiden op het 1e sollicitatiegesprek

• Bekijk de route die je moet afleggen naar het bedrijf;
• Oefen het gesprek met bijv. vrienden of familie;
• Besteed aandacht aan je uiterlijke verzorging;
• Bekijk wat de "dresscode" is van het bedrijf en de functie;
• Wees op tijd.

Sollicitatiegesprek

- Doel: om te kijken of de baan voor jou geschikt is. De werkgever wil dit weten maar jijzelf ook.

- Anderen beoordelen of jij geschikt bent voor de baan of functie.

- Je krijgt vragen over de reden van je sollicitatie, je werkervaring en de belangrijkste persoonlijke eigenschappen

Vervolg

- De werkgever let niet alleen op de inhoud van jouw antwoorden, maar op non-verbale communicatie en de manier waarop je spreekt. Ze zien graag enthousiasme en een positieve houding.

- Maak een hulpbriefje met de vragen die je wilt gaan stellen, probeer te voorspellen wat er gevraagd kan worden.

- Neem mee naar het gesprek: je CV, bedrijfsinformatie, een kopie van je brief en de advertentie met vacature-informatie.

Schrijf tenminste 1 do en 1 don't op tijdens een sollicitatiegesprek.

Dont's 

1. Te laat komen

2. Bluffen

3. Op je telefoon kijken

4. Ongeïnteresseerd zijn/overkomen

5. Geen representatieve kleding

6. Constant bewegen (help)

7. Negatief praten over je vorige werkgevers

8. In de 'we'-vorm spreken

9. Over concurrenten praten

10. Kauwgum kauwen

De eerste indruk

Maak aantekeningen bij de drie sollicitanten.

Wat valt je op?

Wat gaat er goed?

Wat gaat er minder goed?

0

0

Opdracht:

• Vorm een tweetal
• Zoek een vacature die past bij jouw interesse.
• Bereid je allebei voor door je vacature, CV en sollicitatiebrief te lezen. 
• Voer het sollicitatiegesprek;  
• Draai na het eerste gesprek de de rollen om;
• Geef elkaar na elk gesprek plus- en verbeterpunten.

• Opdrachten

• Spre5.5 Sollicitatiegesprek: opdracht 1-2-3-4 

                    SUCCES !!!!