In deze les zitten 16 slides, met interactieve quizzen, tekstslide en 1 video.
Lesduur is: 45 min
Onderdelen in deze les
H3. Aan het werk?
Economie jaar 2
Test
Slide 1 - Tekstslide
Welk loon krijg je op je bankrekening gestort?
A
brutoloon
B
nettoloon
Slide 2 - Quizvraag
Schrijf vier redenen om te werken. (de arbeidsmotieven)
Slide 3 - Open vraag
Individueel
Collectief
een overeenkomst tussen werknemer en werkgever
staat dat de werknemer gedurende een aantal uren arbeid verricht in dienst van de werkgever
cao
een reeks afspraken over de arbeidsvoorwaarden in een bedrijfstak
wordt afgesloten tussen organisaties van werkgevers aan de ene kant en organisaties van werknemers (vakbonden) aan de andere kant
Slide 4 - Sleepvraag
Wat is het verschil tussen voltijd en deeltijd baan?
Slide 5 - Open vraag
Een voltijdbaan is bij Albert Heijn 38 uur per week. Je verdient dan € 800,00 per maand. Schrijf de berekening op. Hoeveel is het loon per week?
(het antwoord is tussen de 180 en 190 euro. Geef het exacte bedrag.
Slide 6 - Open vraag
Juist of onjuist? Sleep het juiste antwoord naar de stelling
A
B
C
Een werknemer ontvangt loon
Het brutoloon is meer dan het nettoloon
Een voltijdbaan heb je als je 34 of meer uren per week werkt
Juist
Juist
Juist
Onjuist
Onjuist
Onjuist
Slide 7 - Sleepvraag
Een voltijdbaan is bij Jumbo 38 uur per week. Je verdient dan € 190,00 per week.
Bereken je weekloon als je een deeltijdbaan van 12 uur per week hebt?
Slide 8 - Open vraag
I: Brutoloon is het geld wat je uiteindelijk krijgt.
II: Nettoloon is het geld waar alle sociale premies en belasting af zijn gehaald.
A
Beide zijn juist
B
1 is onjuist, 2 is juist
C
1 is juist, 2 is onjuist
D
Beide zijn onjuist
Slide 9 - Quizvraag
Wat is het verschil tussen een werknemer en werkgever?
Slide 10 - Open vraag
Wat betekent flexibel werken?
A
Vaste baan
B
Werken als je baas oproept
C
Op verschillende tijden inzetbaar
D
Op verschillende plekken inzetbaar
Slide 11 - Quizvraag
Bepaalde tijd
Onbepaalde tijd
Tijdelijk
Vast
einddatum afgesproken
geen einddatum afgesproken
Slide 12 - Sleepvraag
Proeftijd
Opzegtermijn
Begint aan nieuwe baan
Weg gaat bij je baan
Afgesproken periode, maximaal twee maanden
Drie maanden
zowel de werkgever als de werknemer de arbeidsovereenkomst op ieder moment kunnen ontbinden
zowel de werkgever als de werknemer werknemer na aanvraag van zijn
ontslag of het gekregen ontslag nog moet werken
Slide 13 - Sleepvraag
Linde (15 jaar) heeft een baantje in een snackbar. Zij werkt op vrijdagavond van 18.00 uur tot 20.00 uur en op zaterdag van 9.00 uur tot 16.00 uur. Bekijk het overzicht met regels uit de Arbeidstijdenwet.
Zijn de werktijden van Linde toegestaan volgens de Arbeidstijdenwet? Leg je antwoord uit.