Peer-feedback op portfolio's

Gluren bij de buren
peer-feedback geven op individuele bewijzen in stageportfolio's
1 / 25
next
Slide 1: Slide
OnderwijskundeHBOStudiejaar 3

This lesson contains 25 slides, with text slides.

Items in this lesson

Gluren bij de buren
peer-feedback geven op individuele bewijzen in stageportfolio's

Slide 1 - Slide

This item has no instructions

Inloggen bij Lessonup
  1. Ga op jouw computer naar lessonup.app.
  2. Log in met de pincode linksonder in het scherm.
  3. Volg de les op het in MS Teams gedeelde scherm nadat je bent ingelogd.
  4. Komt er een opdracht? Gebruik lessonup.app om deze uit te voeren.

Slide 2 - Slide

This item has no instructions

webcam aan
microfoon uit
x

Slide 3 - Slide

Hoe gaan we werken?
  • tools: Zoom, LessonUp, Feedbackfruits
  • ritme: voorbereiden, gezamenlijk toepassen met feedback, toepassen op eigen product met peerfeedback en groepsfeedback enz.
  • werkafspraken: netiquette, waarom zou je je (niet) voorbereiden, boek aanschaffen
Inleiding praktijkonderzoek
  • Welke ideëen hebben jullie over onderzoek?
  • Wat is praktijkonderzoek en hoe verschilt dit van jullie ideëen over onderzoek?
  • Handleiding bestuderen (meteen kennismaken met FBF).
  • Kennisclip 1 kijken.
Afspraken voor volgende week
  • Huiswerk maken via FBF
  • Boek aanschaffen en klaar hebben liggen bij les
Afkijken bij de IO'er
hoe ik een portfolio beoordeel

Slide 4 - Slide

This item has no instructions

Slide 5 - Link

This item has no instructions

Vormvereisten
Afvinken

Slide 6 - Slide

This item has no instructions

Formele vereisten
  • authentiek
  • actueel
  • gekaderd
  • gevalideerd

Slide 7 - Slide

    1. authentiek: Is aangetoond dat de kandidaat dit product zelf heeft gemaakt, of, in het geval van een groepsproduct is aangetoond wat de student zelf heeft gemaakt?
    2. actueel: Is het niet ouder dan twee jaar?
    3. gekaderd: Betreft het bewijs een concrete situatie en wordt er dus geen algemeenheid omschreven?
    4. gevalideerd: Is aangetoond, bij bewijs van derden of indirect bewijs, dat ook echt gebeurd is wat er door het bewijs wordt aangegeven?

Dit zijn vormvereisten in die zin dat het anders geen zin heeft om naar de inhoud te kijken.
Relevantie
de eis der eisen

Slide 8 - Slide

This item has no instructions

(deel)LER

Slide 9 - Slide

Bij voorkeur staat er in dit kader een deelLER. In ieder geval is het de bedoelding dat de kandidaat aangeeft wat de relevantie is. Ik ga niet verder kijken, want dat kost mij te veel tijd.

Voor een portfolio als geheel komen dus al het goed is alle LERs voor in deze kadertjes.
De leraar ontwikkelt het zelfregulerend vermogen van leerlingen, zoekt naar oplossingen bij het signaleren van ontwikkelings- en gedragsproblemen met hulp van collega’s en wijst leerlingen zo nodig door binnen de eigen bevoegdheden. (Ped3.3)

Slide 10 - Slide

Maar ik zoek in dit geval de LER erbij.
De leraar ontwikkelt het zelfregulerend vermogen van leerlingen, zoekt naar oplossingen bij het signaleren van ontwikkelings- en gedragsproblemen met hulp van collega’s en wijst leerlingen zo nodig door binnen de eigen bevoegdheden. (Ped3.3)

Slide 11 - Slide

This item has no instructions

De leraar ontwikkelt het zelfregulerend vermogen van leerlingen, zoekt naar oplossingen bij het signaleren van ontwikkelings- en gedragsproblemen met hulp van collega’s en wijst leerlingen zo nodig door binnen de eigen bevoegdheden. (Ped3.3)

Slide 12 - Slide

This item has no instructions

De leraar ontwikkelt het zelfregulerend vermogen van leerlingen, zoekt naar oplossingen bij het signaleren van ontwikkelings- en gedragsproblemen met hulp van collega’s en wijst leerlingen zo nodig door binnen de eigen bevoegdheden. (Ped3.3)

Slide 13 - Slide

This item has no instructions

Doen of doel?
Resultaat
Inspanning
draagt bij
stimuleert
effectief
ten behoeve van
differentieert

Slide 14 - Slide

This item has no instructions

effectieve leeractiviteiten

leeractiviteiten die hun doel bereiken


Wat is het doel?
Wordt dit bereikt?
 Uitpakken 🎁

Slide 15 - Slide

Ik kijk hier dus echt naar woorden.
Succescriteria
  • storend gedrag
  • zoektocht
  • belangrijke rol collega('s)

Slide 16 - Slide

This item has no instructions

Toont de kandidaat met dit bewijs aan dat het leerresultaat is bereikt?

Slide 17 - Slide

This item has no instructions

Feedback geven
beschrijf-evalueer-succes

Slide 18 - Slide

This item has no instructions

B-E-S
  • beschrijf: waarneming
  • evalueer: criteria
  • succes: weg vooruit

Slide 19 - Slide

This item has no instructions

Nu jij
toepassen op een ander bewijs

Slide 20 - Slide

This item has no instructions

Nu jij
🖋 feedback
🕐 30 minuten
👥 groep van 3
👨‍🏫 inhoudelijk
📊 2 groepen delen
👍 bespreek stage

Slide 21 - Slide

This item has no instructions

Slide 22 - Link

This item has no instructions

FF praktisch

Slide 23 - Slide

This item has no instructions

Slide 24 - Link

This item has no instructions

Bronnen
webcam: https://pixabay.com/images/id-146301/
microfoon: https://pixabay.com/vectors/music-sound-audio-speakers-2936214/
vinkje: https://pixabay.com/nl/vectors/vinkje-maatstreepjes-check-1292787/
wolf: https://pixabay.com/nl/illustrations/wolf-corporate-cute-business-1454397/
bes: https://pixabay.com/nl/vectors/zwarte-bessen-bes-herfst-blad-888374/
klaslokaal: https://pixabay.com/nl/photos/klas-school-onderwijs-leren-2093744/

Slide 25 - Slide

This item has no instructions