Motiverende gespreksvoering
- Cliëntgerichte directieve methode
- Op zoek naar intrinsieke motivatie
- Ambivalentie* (tegenstrijdigheid) benoemen en oplossen
- Spiegelen
Kenmerkt zich door: open vragen, reflectief luisteren (heb ik goed begrepen dat..), lok verandertaal uit (doel van veranderen benoemen, voor- en nadelen bespreken), schaalvraag stellen, vertrouwen geven
*Eigenlijk zou ik geen zoetigheid als tussendoortjes moeten nemen, maar als ik trek heb kan ik er echt niet van af blijven