Les 2

Kwaliteitszorg



2022 - 2023
 
b1-k2-w3  / b1-k2-w1
1 / 34
next
Slide 1: Slide
VerzorgendeMBOStudiejaar 3

This lesson contains 34 slides, with interactive quizzes and text slides.

time-iconLesson duration is: 120 min

Items in this lesson

Kwaliteitszorg



2022 - 2023
 
b1-k2-w3  / b1-k2-w1

Slide 1 - Slide

Opdracht vorige week: 
Maak tweetallen en ga op zoek naar wetten die gaan over kwaliteit in jouw beroepsgroep.  Welke zijn er allemaal en wat houden ze in? 

Werk minimaal 2 wetten uit. 
Welke wetten hebben jullie gevonden? 
Effect t.b.v. leerresultaat eindopdrachten ?

Presenteer de gekozen wetten aan de groep. 
Vul deze indien mogelijk aan met toelichting van je eigen visie  / eigen leertraject / eigen doelstelling -- eindopdracht.


Slide 2 - Slide

Landelijk kwaliteitsbeleid
Overheid ziet toe op kwaliteit van zorg:
  • Kader wetten
  • beroepsgroepen zorgen zelf voor uitwerking van de kader
  • overheid ziet toe op dat zorgaanbieder verantwoordelijkheid op zich nemen voor de kwaliteitsbewaking en bevordering van de zorg.

Slide 3 - Slide

Kwaliteitsindicatoren
"Een indicator is een meetbaar aspect van de zorg dat een aanwijzing geeft over de kwaliteit van zorg.”

Slide 4 - Slide

Doelen kwaliteitswetgeving
  1. zorgaanbieders moeten zich verantwoordelijk voelen voor de geleverde zorg 
  2. overheidsingrijpen als zorgaanbieders de minimaal vereiste kwaliteitszorg niet leveren.

Slide 5 - Slide

Verantwoorde zorg:

Is zorg die:
  • een goed niveau heeft
  • doeltreffend, doelmatig en zorgvrager gericht wordt verleend
  • is afgestemd op de reële behoeften van de zorgvrager

Slide 6 - Slide

Persoonsgerichte zorg
  • gaat uit van persoon als 1 geheel
  • deskundige zorgverlening is noodzakelijk
  • kennisontwikkeling is noodzakelijk om de effecten van zorginterventies te onderzoeken
  • zorgvragers kunnen pas goede keuzes maken als ze goed zijn geïnformeerd
  • Leiderschap is een voorwaarde om te komen tot verbetering in organisaties

Slide 7 - Slide

Welke kwaliteitsindicatoren zou jij opstellen voor de schoolkantine / restaurant op je werkplek?

Slide 8 - Mind map

Kwaliteitsindicatoren
Hebben jullie de kwaliteitsindicatoren allemaal hetzelfde geïnterpreteerd?

Wat betekent dat?

Slide 9 - Slide

maak een woordenweb met de diverse wetten en regelgeving. Denk aan bijvoorbeeld WGBO e.d. 

Slide 10 - Slide

Wet BIG
Doel: De kwaliteit van de beroepsuitoefening in de individuele gezondheidszorg te bevorderen en te bewaken.

Uitgangspunt: zorgvragers beschermen tegen ondeskundig en onzorgvuldig handelen door beroepsbeoefenaren.

Slide 11 - Slide

Wat staat er in de wet big?
  • In de wet worden onder meer uitgewerkt: titelbescherming, registratie, voorbehouden handelingen, tuchtrecht en kwaliteit van de beroepsuitoefening.
  • Naast geneeskundige ook verpleegkundige handelingen.
  • De wet schrijft voor aan welke criteria voldaan moet zijn als verpleegkundigen voorbehouden handelingen gaan uitvoeren.



Slide 12 - Slide

WGBO
Wet op de geneeskundige behandelingsovereenkomst. 

Doel: De rechtspositie van patiënten te regelen en daarmee te versterken, waarbij rekening houdend met de eigen verantwoordelijkheid van de hulpverlener.
Uitgangspunt: dat je tijdens je werk als zorgverlener de zorg voor “een goed hulpverlenerschap” in acht moet nemen. Dit betekend dat je het beroep moet uitoefenen op basis van je professionele deskundigheid.


Slide 13 - Slide

Wat staat er in WGBO?
  • Het recht op informatie: Er is hier sprake van een wederzijds recht op en wederzijdse verplichting tot het verstrekken van informatie.
  • Het recht op niet weten: Het verzoek om geen informatie te verkrijgen dient te worden gerespecteerd, tenzij het belang dat de patiënt daarbij heeft niet opweegt tegen de mogelijke nadelen voor hemzelf en anderen.
  • Toestemmingsvereiste: Voor verrichtingen ter uitvoering van de behandelingsovereenkomst is telkens toestemming van de patiënt vereist.
  • Dossierplicht: De hulpverlener is verplicht een dossier in te richten. Het dossier moet 10 jaar bewaard blijven.
  • Inzagerecht: Desgevraagd moet aan de patiënt inzage in het dossier worden verstrekt.





Slide 14 - Slide

WKKGZ
Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg
Sinds 1 januari 2016
Vervangt: Kwaliteitswet Zorginstellingen
En
Wet klachtenrecht cliënten

Doel: Openheid over klachten en ongewenste gebeurtenissen en ervan leren. Om zo gezamenlijk de zorg te verbeteren.



Slide 15 - Slide

Wat regelt de WKKGZ
  • Een betere en snelle aanpak klachten
  • Zorgmedewerkers kunnen veilig incidenten melden
  • Client krijgt sterkere positie
  • Uitbreiding meldplicht zorgaanbieders




Slide 16 - Slide

Verplichtingen vanuit de WKKGZ

  • De zorgaanbieder moet een systeem hebben voor veilig melden incidenten
  • De zorgaanbieder moet het functioneren van iedere nieuwe werknemer controleren voor indiensttreding
  • Bij ontslag wegens ernstig disfunctioneren moet de zorgaanbieder dit melden bij de IGZ
  • Extra informatieplicht aan cliënt
  • De zorgaanbieder moet een klachtenfunctionaris hebben die gratis beschikbaar is voor de cliënten
  • Er moet een interne klachtenregeling zijn
  • De zorgaanbieder moet bij een externe geschilleninstantie aangesloten zijn
  • Elke zorgaanbieder heeft een schriftelijke overeenkomst met alle zorgverleners die voor hem werken.

Slide 17 - Slide

Wat staat niet in de wet BIG?
A
Uitgewerkt hierin zijn: voorbehouden handelingen
B
Recht op pauzes
C
Criteria waaraan je moet voldoen als VP/VZ om voorbehouden handelingen uit te voeren
D
Titelbescherming

Slide 18 - Quiz

WGBO =Wet op het geneeskundig behandelonderwerp
A
Juist
B
Onjuist

Slide 19 - Quiz

Wat is juist? In de WGBO staat:
A
recht of informatie recht op niet weten toestemmingsvereiste Dossierplicht Inzagerecht
B
recht of informatie toestemmingsvereiste Dossierplicht Inzageverbod

Slide 20 - Quiz

Doel van WKKGZ (Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg)
A
Openheid over klachten en ongewenste gebeurtenissen en bestraffen
B
Openheid over klachten en ongewenste gebeurtenissen en ervan leren

Slide 21 - Quiz

Waarom kiest de overheid er volgens jou voor dat de beroepsgroep zelf de door hen geschetste kaders uitwerkt?

Slide 22 - Open question

Waarom is de Wet BIG een kwaliteitswet?

Slide 23 - Open question

Verklaar waarom de WGBO in beginsel slechts indirect van belang is voor verpleegkundigen.

Slide 24 - Open question

Waarom is een jaarverslag zo’n belangrijk instrument in het kader van de kwaliteitszorg?

Slide 25 - Open question

Voorbereiding en verdieping
1) Maak indien nodig de verwerkingsopdrachten (groepscode).


2) Test je theorie onderdeel:
Zorgverlening, beroep en organisatie
-Kwaliteit en veiligheid
-Kwaliteit van zorg
3) Test je kennis 

Slide 26 - Slide

oefenopdrachten

Slide 27 - Slide

Oefenopdrachten 1

Slide 28 - Slide

Opdracht 2

Slide 29 - Slide

Slide 30 - Slide

Slide 31 - Slide

Opdracht 

Slide 32 - Slide

Zijn er vragen en/of onduidelijkheden ??

Slide 33 - Slide

Slide 34 - Slide