This lesson contains 22 slides, with interactive quizzes, text slides and 1 video.
Lesson duration is: 50 min
Items in this lesson
Economie
T3
paragraaf: 7.4
Collectieve arbeidsovereenkomst
Slide 1 - Slide
Lesdoel
In deze les leer je meer over collectieve arbeidsovereenkomsten, oftewel CAO's.
Slide 2 - Slide
Terugblik
> Is het je gelukt om de opdrachten digitaal te maken? > Heb je vragen over de stof?
> Een paar oefenvragen om weer in de stof te komen.
Slide 3 - Slide
Wat sluit je af als je ergens in dienst gaat?
Slide 4 - Open question
Een minderjarige mag een arbeidsovereenkomst afsluiten
A
Waar
B
Niet waar
Slide 5 - Quiz
De ouders van de minderjarige kunnen de arbeidsovereenkomst binnen 4 weken laten ontbinden.
A
Waar
B
Niet waar
Slide 6 - Quiz
Wat houdt een proeftijd in?
Slide 7 - Open question
Na de proeftijd kun je je baan niet met onmiddellijke ingang op zeggen, dan is er een...
Slide 8 - Open question
Een arbeidsovereenkomst moet voldoen aan de wettelijke regels. De regels over hoe lang je mag werken staan in de ....
Slide 9 - Open question
De plek waar je werkt moet veilig zijn. De regels over hoe die plek eruit moet zien, staan in de ...
Slide 10 - Open question
Theorie
7.4
Slide 11 - Slide
0
Slide 12 - Video
Een collectieve arbeidsovereenkomst (CAO):
wordt gemaakt door een werknemersorganisatie (vakbond)
en een werkgeversorganisatie.
De arbeidsvoorwaarden:
• in de cao moeten voldoen aan de wet;
• in de individuele arbeidsovereenkomst moeten voldoen aan de cao en de wet.
Slide 13 - Slide
In een cao staan regels over onder andere:
• de omschrijving van de functie;
• het loon;
• extra beloningen;
• overwerk en onregelmatige werktijden;
• vakantie en verlof;
• de arbeidstijden;
• scholing en studie.
Slide 14 - Slide
Het loon van de meeste werknemers wordt bepaald door:
• de functie van de werknemer;
• de loonschaal die bij deze functie hoort;
• de periodiek of trede die binnen de loonschaal van toepassing is.
Werknemers kunnen informatie krijgen over een cao:
• bij hun eigen bedrijf (de personeelsafdeling);
• bij hun vakbond.
Slide 15 - Slide
Begeleid oefenen
Introductie en toepassingsvragen
Slide 16 - Slide
David (24 jaar) is beveiligingsmedewerker.
Hij werkt bij SecuCare bv, een beveiligingsbedrijf.
Gebruik afbeelding 23. David werd drie jaar geleden bij SecuCare aangenomen. Welke functie wilde hij het liefst hebben, beveiliger A of B?
Slide 17 - Slide
David kreeg niet de functie die hij graag wilde. Wat kan hier de reden voor zijn?
Slide 18 - Open question
David gaat in juli met vrienden op vakantie naar de Spaanse kust. Hij gaat drie weken, zijn vrienden gaan een week langer.Waarom kan David geen vier weken op vakantie gaan, net als zijn vrienden?
Slide 19 - Open question
Stel, David vraagt een verlof dag aan om een cursus te gaan volgen. Waar is geregeld of hij wel of niet recht heeft op een verlofdag?
A
AOW
B
Arbowet
C
CWA
D
CAO
Slide 20 - Quiz
Geef hier aan wat je geleerd hebt deze les.
Slide 21 - Open question
Huiswerk : Maken in de digitale omgeving vragen 4 t/m 10 Heb je nog vragen?